Stellen-ID: 21529
Zweck und Ziel der Stelle
Wir suchen kluge und innovative Mitarbeiter:innen, die etwas bewegen wollen. Wenn Sie gerne in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien arbeiten wollen, freuen wir uns auf Sie!
Ihre Aufgaben:
- Mitarbeit in der Toolentwicklung des Anforderungsmanagementsmoduls beim PREEVision-Projektteam
- Ganzheitliche Erfassung, Bewertung und Weiterentwicklung von den Anforderungsmanagement Methoden und Prozessen im Systems- und Software-Engineering
- Verstehen, Analysieren und Aufbereiten von Anwenderrückmeldungen zum Tool PREEVision
- Durchführung einer kritischen Analyse der bestehenden Schulungslandschaft zu PREEVision
- Weiterentwicklung moderner Methoden wie beispielsweise eLearning mit dem Trainerteam
- Abstimmung der Ideen, Konzepte und Fehler mit externen Entwicklungspartnern
Entwicklungspotential / Perspektiven
Bedeutung für das Unternehmen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes technisches Studium
- 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung im Automotive Bereich unter anderem im Projektmanagement
- Bestenfalls Erfahrung als SW System- oder Komponentenverantwortliche*r
- Erfahrung in der Nutzung von DOORS und optimalerweise auch DOORS next generation, PREEvision
- Erfahrung in der Entwicklung von Anwenderkonzepten in DOORS oder PREEvision
- Erfahrung in der Entwicklung von Toolketten
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
Imagetext / Arbeitgebervorstellung
Kaum etwas motiviert so sehr wie Erfolg. Da Vinci Engineering engagiert sich für den Erfolg der eigenen Mitarbeiter:innen. Werden Sie ein Teil von uns!
Es erwartet Sie ...
- Erfahrung in spannenden und internationalen Projekten
- Kontinuierliche Gehaltsentwicklung
- Da Vinci Corporate Benefits
- Training on the job und Sprachkurse
- Wertschätzung, Motivation und Engagement
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Tarifvertrag
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Befristung
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Befristungsgrund
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Art des Personalbedarfs
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Entgeltgruppe
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Verdienst
Kontaktdaten für Stellenanzeige
Herr Martin Staiger
Da Vinci Engineering GmbH
Hauptstätter Straße 149
70178 Stuttgart