Technischer Einkäufer (m/w/d)

• Attraktive, leistungsorientierte Vergütung 
• 30 Tage Erholungsurlaub
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
• Gesundheitsaktionen
• Zuschuss zum Fitnessstudio
• Business Bike-Leasing
• Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei bekannten Marken
• Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Verantwortung für den gesamten technischen Einkauf, sowohl operativ als auch strategisch
• Beschaffung von Rohmaterialien, Betriebsmitteln und externen Dienstleistungen
• Durchführung von Angebotsvergleichen, Verhandlungen über Preise und Abschluss von Verträgen
• Management von Lieferanten, einschließlich Auswahl, Bewertung und kontinuierlicher Weiterentwicklung
• Enge Zusammenarbeit mit der Produktion, Planung und dem Qualitätswesen zur Termin- und Qualitätsüberwachung
• Marktanalyse im Beschaffungsbereich sowie Identifikation von Potenzialen zur Kostensenkung und Prozessoptimierung
• Unterstützung bei Projekten wie Make-or-Buy-Entscheidungen, Kostenoptimierungen und der Digitalisierung von Einkaufsprozessen

• Abgeschlossene Ausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Einkauf
• Technisches Know-how, bevorzugt mit Erfahrung in der Metallindustrie
• Souveränes Auftreten bei Preisverhandlungen und Vertragsabschlüssen
• Erfahrung im Lieferantenmanagement sowie im Umgang mit ERP-Systemen
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Kostenbewusstsein und ein starkes Qualitätsverständnis
• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und die Fähigkeit, im Team effektiv zusammenzuarbeiten

Wir freuen uns, dich kennenzulernen!

• Überregionales Netzwerk mit besten Kontakten
• Absolute Diskretion!
• Individuelle Karriereberatung inkl. Perspektiventwicklung
• Begleitung über den gesamten Vermittlungsprozess bis zum erfolgreichen Onboarding
• Persönlichkeitsdiagnostik zur Talent- und Potentialentfaltung

goldrichtig weiß oft schon von Vakanzen, bevor diese offiziell ausgeschrieben werden. Wir besprechen deinen bisherigen Werdegang, coachen dich für Vorstellungsgespräche und begleiten die Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss. Hierbei ist uns wichtig, deine Wünsche mit den Vorstellungen des Unternehmens in Einklang zu bringen. Vertrau also auch du deinen Fall den goldrichtig-Personalagenten an.

Deine Karriere: goldrichtig!