Teamleiter (m/w/d) Operational Technology

Beschäftigungsort: Jena

Art(en) der Anstellung: Vollzeit

Beschäftigungsbeginn: ab sofort

Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Unterstützen Sie uns!

Für unseren Kunden aus dem Bereich suchen wir Teamleiter (m/w/d) Operational Technology , die gemeinsam mit uns neue Wege gehen möchten.

Wenn Sie Lust auf Herausforderungen haben und in einem Umfeld arbeiten möchten, das Ihre Ideen schätzt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Aufgaben als Teamleiter (m/w/d) Operational Technology:

  • Sie führen fachlich und disziplinarisches ein Team von ca. 5 Mitarbeitende
  • Verantwortlich für die zentrale OT zur Gewährleitung eines sicheren, zuverlässigen und wirtschaftlichen Betriebs unserer Netze und Anlagen Abwasser, Erzeugung, Fernwärme, Gas, Informationstechnik, Strom und Wasser
  • Gestalten, Steuern und Umsetzen der digitalen Transformation durch innovative Technologien und Lösungen
  • Verknüpfen und Bereitstellen von Daten und Applikationen im OT-Umfeld
  • Mitarbeit in Branchengremien

Unsere Anforderungen an Sie als Teamleiter (m/w/d) Operational Technology:


  • Abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Hochschulstudium in Informationstechnik, Elektrotechnik, Energietechnik bzw. -management, Versorgungstechnik oder vergleichbare Fachrichtung sowie gern mehrjährige Berufserfahrung
  • Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitende
  • Ausgesprochene Affinität für OT, IT, Programmierung und Daten
  • Gute Methodenkompetenz zu Auswahl, Einführung und Betrieb von zentralen OT-Systemen für Anlagen und Netze der Medienver- und -entsorgung
  • Kenntnisse aktueller Technologien, Systemarchitekturen, rechtlicher Vorgaben, und einschlägiger Regelwerke
  • Grundkennnisse in Kostenrechnung, Kostenmanagement und Wirtschaftlichkeitsberechnungen
  • Führerschein Klasse B

Was Sie von uns erwarten dürfen:


  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit langfristiger Perspektive 
  • Attraktive Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Übernahmemöglichkeit durch unseren Kunden, um Ihre Zukunft zu sichern
  • Bis zu 500 € Prämie bei erfolgreicher Mitarbeiterempfehlung
  • Vergütung nach Tarifvertrag, inklusive übertariflicher Zuschläge und Sonderzahlungen
  • Anpassung an aktuelle Tarifvereinbarungen 
  • Eine strukturierte und professionelle Einarbeitung in einem angenehmen Arbeitsumfeld
  • Attraktive Vergünstigungen auf zahlreichen Vorteilsplattformen
  • Ein engagiertes Team, das Sie bei jedem Schritt begleitet und unterstützt

Die Walter-Fach-Kraft Gruppe:


  • Gegründet im Jahr 1997 und seitdem kontinuierlich gewachsen
  • Ein mittelständischer Personaldienstleister mit Fokus auf Qualität und Zuverlässigkeit
  • über 1.000 Mitarbeitende, die täglich ihr Bestes geben
  • Etwa 30 Geschäftsstellen in Deutschland, Österreich und Polen, um regionale Nähe zu gewährleisten
  • Seit über 28 Jahren inhabergeführt, mit starker Unternehmenskultur und langjähriger Erfahrung
  • Unternehmensleitbild: Zufriedene Mitarbeiter sind die Basis für zufriedene Kunden – wir setzen auf eine positive Arbeitsatmosphäre und nachhaltige Partnerschaften
  • Engagiert für faire Arbeitsbedingungen, Transparenz und eine offene Kommunikation


Wir freuen uns auf Sie

Bewerben Sie sich hier, per E-Mail an jena@walterfachkraft.com oder telefonisch unter +49 3641 62887-0.

Wir stehen Ihnen natürlich gerne für Fragen zur Verfügung und freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

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