Deine Aufgaben
- Unterstützung im gesamten Bewerbermanagement-Prozess, von der Sichtung bis zur Koordination von Interviews.
- Erstellung und Pflege von Kandidatenprofilen.
- Durchführung von ersten Telefoninterviews mit Bewerber*innen.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Recruiting-Team und den Fachabteilungen.
Dein Profil
- Erste Berufserfahrung im Recruiting oder HR-Bereich wünschenswert.
- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
- Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse und sicherer Umgang mit IT-Tools.
Unser Angebot
- Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum.
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Flexible Arbeitszeiten und eine offene Unternehmenskultur.
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Loredana Weinfurter
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Obermünsterstr. 9
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Telefon: +49 941 46189100
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