2nd-Level-Support Mitarbeiter (m/w/d)

• Zukunftssicherer Arbeitsplatz in unserer gruppeninternen IT in einer finanzstarken Unternehmensgruppe, zudem ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Marktgerechte und leistungsorientierte Vergütung, darüber hinaus 30 Tage Urlaub
• Teamorientierte und wertschätzende Unternehmenskultur sowie ein familiäres Arbeitsklima
• Die Möglichkeit eine neue IT-Umgebung mit eigenen Ideen mit aufzubauen und zu entwickeln
• Spannende fachliche und persönliche Entwicklungschancen
• Mobiles Arbeiten und Vertrauensarbeitszeit
• Prämie für Mitarbeiterempfehlungen
• Zuschuss für vermögenswirksame Leistungen
• Mitarbeiterparkplätze sowie kostenfreie Getränke

• Installation und Betreuung von Client-, Server- und Netzwerkkomponenten
• Aktives Mitwirken in IT- und Digitalisierungsprojekten
• Schnittstellenfunktion zu externen Dienstleistern und Lieferanten
• Pflege und Verwaltung von SAP Berechtigungen
• Anwendersupport für Userinnen und User innerhalb der MHI Gruppe

• Aus- bzw. Weiterbildung im IT Bereich mit ersten Erfahrungswerten im 2nd-Level Support
• Erste Erfahrungen in der Implementierung von Cloudlösungen wie "Microsoft M365" und "Azure"
• Fundierte Kenntnisse in der Administration von Netzwerken und Firewalls
• Idealerweise Erfahrungen in der Verwaltung von SAP Berechtigungen
• Ein ausgeprägter Kunden- und Servicegedanke runden Ihr Profil ab
• Du bist ein Teamplayer und hast Freude am Lösen von Problemen im IT-Bereich
• Selbstständig Themen in die Hand zu nehmen und offen Deine Ideen zu teilen, ist für Dich selbstverständlich
• Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift bringst Du bereits mit

Die Mitteldeutsche Hartstein-Industrie AG ist die Holdinggesellschaft einer mittelständisch geprägten Unternehmensgruppe. Als modernes Familienunternehmen helfen wir, die Infrastruktur in Deutschland auf die Herausforderungen von morgen vorzubereiten. Rund 1.000 Beschäftigte an 46 Standorten machen die MHI Gruppe zu einem der leistungsfähigsten Baustoffproduzenten sowie Straßen- und Tiefbauer in der Mitte Deutschlands und einem kompetenten Partner für den Bau und die Erhaltung moderner Verkehrswege. Dabei setzen wir in allen unseren Geschäftsfeldern auf engagierte Mitarbeiter, die den Ehrgeiz haben, mit uns gemeinsam die Zukunft des Unternehmens aktiv zu gestalten. Um die Fokussierung der Mitarbeiter auf ihre Kernkompetenzen zu unterstützen, haben wir die kaufmännisch-administrativen Tätigkeiten für unsere Geschäftsfelder der Baustoffsparte sowie übergeordnete Aufgaben in unserer Dienstleistungsgesellschaft MHI Services GmbH gebündelt.

Vielfalt als Teil unserer Unternehmenskultur.

Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, dessen Vielfalt uns inspiriert. Denn die MHI Gruppe ist auf Menschen angewiesen, die ihre unterschiedlichen Talente, Erfahrungen und Sichtweisen dem Unternehmen zur Verfügung stellen. Ein Klima der Offenheit und gegenseitiger Respekt sind damit entscheidende Voraussetzungen für unseren Geschäftserfolg.