Store Manager (m/w/d) Fashion Retail | Filialleitung Einzelhandel

Veröffentlicht am: 10.11.2026


Sie suchen eine Herausforderung als Store Manager (m/w/d), Filialleiter (m/w/d) oder Retail Manager (m/w/d) im Modehandel? Dann erwartet Sie eine abwechslungsreiche Führungsaufgabe, bei der Sie Ihre Erfahrungen in den Bereichen Mitarbeiterführung, Umsatzverantwortung, Visual Merchandising und Kundenservice optimal einbringen können.

Das erwartet Sie:

  • Direkte Festanstellung bei einem etablierten internationalen Modeunternehmen
  • Attraktive Vergütung 
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • 30 Tage Urlaub
  • Umfangreiche Mitarbeiterrabatte auf das Sortiment der Unternehmensgruppe
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Moderne Unternehmenskultur mit internationalen Karriereperspektiven
  • Gesundheits- und Fitnessangebote
  • Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum

Ihre Aufgaben als Store Manager (m/w/d):

  • Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung einer Filiale im Fashion-Retail-Umfeld
  • Fachliche und disziplinarische Führung sowie Entwicklung des gesamten Store-Teams
  • Coaching und Förderung von Führungskräften und Mitarbeitenden
  • Analyse und Steuerung relevanter Kennzahlen (KPIs), Umsatz- und Budgetverantwortung
  • Umsetzung von Maßnahmen zur Umsatzsteigerung und Optimierung der Store-Performance
  • Sicherstellung einer ansprechenden Warenpräsentation und optimalen Flächenbewirtschaftung
  • Gewährleistung eines reibungslosen Warenflusses sowie effizienter Lagerprozesse
  • Verantwortung für eine herausragende Customer Experience und exzellenten Kundenservice
  • Organisation und Steuerung operativer Abläufe, Inventuren und administrativer Aufgaben
  • Umsetzung von Unternehmensstandards sowie kontinuierliche Prozessverbesserung

Ihr Profil:

  • Mehrjährige Berufserfahrung als Store Manager, Filialleiter, Retail Manager oder in einer vergleichbaren Führungsposition im Einzelhandel
  • Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Teamentwicklung
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und hohe Eigenverantwortung
  • Sicherer Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Reportings
  • Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Entscheidungsfähigkeit
  • Gute Deutschkenntnisse sowie idealerweise Englischkenntnisse
  • Leidenschaft für Mode, Trends und erstklassige Einkaufserlebnisse
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