Stellvertretende Abteilungsleitung (gn)

Veröffentlicht am: 08.02.2026

Arbeitszeit: Vollzeit

Vergütung: 2600 - 2800 Euro pro Monat

Vertragsart: Personalvermittlung

Industrie: Administration und Sachbearbeitung


Sie möchten Verantwortung übernehmen, Teams führen und dabei aktiv im operativen Geschäft mitwirken? Dann wartet hier Ihre nächste Herausforderung! Für unseren Kunden aus dem Bereich Gebäudereinigung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte stellvertretende Abteilungsleitung (gn) für die Glasabteilung.

Das erwartet Sie:

  • Eine verantwortungsvolle Position mit langfristiger Perspektive und Entwicklungspotenzial

  • 30 Tage Urlaub

  • Firmenfahrzeug zur dienstlichen Nutzung

  • Möglichkeit zur Telearbeit nach erfolgreicher Einarbeitung

  • Umfassende Einarbeitung – Sie werden von Anfang an begleitet

  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und angenehmem Betriebsklima

  • Kostenlose Getränke

  • Sehr gute Anbindung an den ÖPNV

  • Teamveranstaltungen

  • Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten durch Mitarbeiterbonusprogramm

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Organisation und Koordination aller Aufträge in der Glas-, Bau- und Sonderreinigung

  • Eigenständige Betreuung von Kundenprojekten inklusive:

    • Objektbegehungen

    • Angebotskalkulation

    • Aufmaßerstellung

    • Qualitätssicherung

  • Führung, Einsatzplanung und Anleitung der Mitarbeitenden

  • Mitwirkung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitender sowie Durchführung von Schulungen

  • Durchführung von Qualitätskontrollen

  • Betreuung der Auszubildenden

  • Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards

  • Vertretung der Abteilungsleitung bei Abwesenheit

Ihre Qualifikationen:

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Glas- und Gebäudereinigung oder mehrjährige Berufserfahrung in der Branche

  • Idealerweise erste Erfahrung in der Führung oder Koordination von Mitarbeitenden

  • AEVO-Schein wünschenswert, aber kein Muss

  • Organisationstalent, Hands-on-Mentalität und Teamfähigkeit

  • Kundenorientiertes Denken sowie sicheres Auftreten

  • Gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)

  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

  • Führerschein Klasse B erforderlich

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