Zweck und Ziel der Stelle
Diese Position ist für Arbeitnehmerüberlassung.
Sie erwartet ein spannendes, abwechslungsreiches und breit gefächertes Aufgabenfeld im Bereich Funktionale Gestaltung & Integration Gesamtfahrzeug (FGI).
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
- Unterstützung sämtlicher Derivate und Produktlinien bei der Ausarbeitung der Sportpakete im Bereich Funktionale Gestaltung & Integration Gesamtfahrzeug (FGI).
- Fachliche Vertretung des Bereichs in enger Abstimmung mit dem verantwortlichen FGI in frühen Projektphasen bis zur Zielvereinbarung.
- Mitgestaltung von Fahrzeugteil- und Fahrzeugkonzepten auf Basis definierter Anforderungen und Ziele.
- Bewertung von Lösungskonzepten hinsichtlich ausgewogener und stimmiger Gesamtfahrzeugeigenschaften.
- Teilnahme als Vertreter an relevanten Gremien (Steuerkreise, Integrationskreise).
- Vorbereitung der notwendigen Übergabedokumente für die Zielvereinbarung der einzelnen Derivate in Abstimmung mit Fachstellen.
- Sicherstellung einer reibungslosen Übergabe der Themen in die Organisation.
- Eigenverantwortlicher FGI‑Support mit Fahrzeugvorbereitung sowie Hoch- und Umrüstungen (z. B. für interne Fahrveranstaltungen, Fachstellendurchläufe).
- Enge Abstimmung mit FGI‑Teams sowie weiteren Gesamtfahrzeugstellen der Automobile.
- Koordination der Werkstätten und Abstimmung mit den relevanten Fachbereichen zur termingerechten Umsetzung aller Maßnahmen.
Fachliche Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Diplom- oder Master Studium im Bereich, Fahrzeugtechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik, vergleichbare technische-naturwissenschaftliche Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung & Kenntnisse im Bereich Gesamtfahrzeugentwicklung.
- Idealerweise Kenntnis der BMW IT-Systeme, -Strukturen und kennen aktueller Entwicklungsprozesse im Bereich Gesamtfahrzeug, sowie interne oder äquivalente Fahrausbildungen C1 und W2.
- Sehr gute Fahrzeugbeherrschung bis in den Grenzbereich.
- Sehr gute analytische Fachkompetenz / Fahrzeugbeurteilungskompetenz.
- Team- und Kommunikationsfähigkeit.
- Durchsetzungsvermögen.
- Sicheres, fachkundiges Auftreten.
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Freude an selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeit.
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
- Interessante Herausforderungen in einem mittelständischen Motorsportunternehmen mit Tradition
- 30 Tage Urlaubsanspruch
- Attraktive Konditionen mit unbefristeter Anstellung
- Zuschuss zur Rentenvorsorge
- Corporate-Benefits-Programm, Rabatte bei namhaften Onlineshops und Dienstleistern
- Bike-Leasing zu günstigen Konditionen
- Bahn ticket
- Wellpass
- Team- und Firmenevents sorgen für ein gutes Arbeitsklima
Jetzt bewerben
Weitere Stellen
Ansprechpartner
Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Kontaktdaten für Stellenanzeige
Holzer Human Rescources GmbH
Gutenbergstraße 21
D-86399 Bobingen
Telefon +49 82 34 9696-120
eMail: bewerbungen(at)holzer-gruppe.com