Senior Versorgungsingenieur (m/w/d) Gebäudetechnik - bis zu 90.000 € jährlich

Standort: Ladenburg Anstellungsart(en): Vollzeit Gehaltsspektrum: 5800 - 7500 Euro pro Monat Beschäftigungsbeginn: 15.06.2026
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Unser Kundenunternehmen ist ein innovativer Entwickler im Bereich moderner Wärme- und Energiesysteme mit Fokus auf skalierbare, effiziente und standardisierte Lösungen für die Energiewende.

Nutzen Sie diese spannende Karrierechance als Senior Versorgungsingenieur (m/w/d) Planung & Produktentwicklung in Vollzeit ab sofort.

Sie erwartet ein attraktives Jahresgehalt zwischen 70.000 und 90.000 €, abhängig von Ihrer Erfahrung

Ihre Aufgaben

  • Technische Auslegung von Wärmepumpen- und Heizzentralen inkl. wirtschaftlicher und serienfähiger Systemkonzepte
  • Heizlastberechnungen nach DIN EN 12831 sowie Entwicklung hydraulischer Konzepte und Temperaturstrategien
  • Bewertung technischer Varianten hinsichtlich Skalierbarkeit, Kosten, Umsetzbarkeit und Betriebssicherheit
  • Sicherstellung der technischen und genehmigungsrechtlichen Machbarkeit (Baurecht, Immissionsschutz etc.)
  • Koordination von Genehmigungsunterlagen sowie externen Gutachten
  • Entwicklung von Anschluss-, Mess- und Steuerkonzepten in Abstimmung mit Netzbetreibern
  • Überführung technischer Lösungen in Standards, Stücklisten und modulare Produktstrukturen
  • Abstimmung mit Einkauf, Produktion, OEMs und externen Planern
  • Technisches Sparring innerhalb der Produkt- und Planungsentwicklung
  • Mitwirkung beim Ausbau und der Standardisierung der internen Planungsfunktion


Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, Energietechnik, Maschinenbau oder vergleichbar
  • Erfahrung in der Planung von Wärmezentralen, idealerweise mit Wärmepumpen und Hydrauliksystemen
  • Kenntnisse in DIN EN 12831, idealerweise auch DIN 4708 oder DIN V 18599 wünschenswert
  • Erfahrung mit Genehmigungsprozessen und öffentlich-rechtlichen Anforderungen von Vorteil
  • Gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B

Wir bieten

  • Prämiensystem für langjährige und besonders engagierte Mitarbeiter
  • Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Übernahmechance bei unseren Kundenunternehmen
  • Einen langfristigen Arbeitsvertrag
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem etablierten Industriekonzern
  • Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Auszahlung aller geleisteten Stunden - Kein Arbeitszeitkonto
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit eigenem Betriebsarzt
  • Kostenlose Berufsberatung durch unser Netzwerk der größten Unternehmen der Region und enge Zusammenarbeit mit der IHK
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte von namhaften Herstellern und Marken in den Bereichen Mode, Sport, Technik und mehr (bis zu 80%)
  • Kostenfreie Arbeitskleidung von unserem Premiumpartner UVEX
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Ihre persönliche Ansprechpartnerin

IMPACT GmbH Mannheim

Celina Rohmann
O4,4 
68161 Mannheim

Mail: Jobs-MA@IMPACT-Group.de
Tel:   0621/1299070

 

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