Sachbearbeiter/-in HR - Bereich Beruf und Familie

Lust auf Neues? Das trifft sich gut! Komm zu uns, wir freuen uns auf Dich!

Unser Kunde in Dortmund braucht Verstärkung, daher suchen wir ab sofort:

Sachbearbeiter/-in HR  - Bereich Beruf und Familie

Was Du von uns erwarten kannst:

• Tariflohn EG 5-6 zzgl. übertariflicher Zulage je nach Qualifikation und Berufserfahrung
• 38 Std. Woche
• 30 Tage Urlaub
• Tarifvertrag GVP (vormals BAP)
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge
• Langfristiger Einsatz
• Übernahmeoption

Zu den geforderten Aufgaben zählen im Einzelnen:

• Bearbeitung von Anträgen/Anmeldungen zu verschiedenen Leistungen (z. B. Seminare, Infoveranstaltungen, Sterbegeld) sowie Verwaltung von Mitarbeiterdarlehen.
• Unterstützung und Organisation von Aktivitäten im Bereich Mitarbeiterengagement (z.B. Social Days) in enger Zusammenarbeit mit externen Partnern und den betroffenen internen Abteilungen.
• Nutzung und Pflege von Datenbanken sowie Erstellung von Berichten und Auswertungen.
• Betreuung von Mitarbeitenden und Kundenanfragen sowie enge Abstimmung mit den entsprechenden internen Abteilungen.

Was wir erwarten:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung in der operativen Bearbeitung von Anträgen und im Umgang mit IT-Anwendungen (insbesondere MS Office und Datenbanken).
• Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Mitarbeitenden und Kunden.
• Wünschenswert sind Vorerfahrungen im Personalwesen und/oder anderen kaufmännischen Funktionen.
• Zahlenaffinität sowie eine strukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise.
• Eine praxisorientierte Tätigkeit mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem dynamischen Umfeld.
• Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsklima.

Über uns:

Cabo Personal steht seit über 29 Jahren für Zuverlässigkeit, Flexibilität und den fairen und freundlichen Umgang mit Arbeitnehmern und Kunden. Wir wissen wovon wir sprechen und was für Sie zählt und wichtig ist. Ein wichtiger Teil unserer Kernkompetenz ist ein positives Dreiecksverhältnis zwischen Kunden, Mitarbeitern und uns. Dabei achten wir immer auf den Menschen, dessen Persönlichkeit und Qualifikation. Eine unbefristete Lizenz zur Arbeitnehmerüberlassung durch die Regionaldirektion NRW ist für uns selbstverständlich.

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, unter Angaben der Referenznummer, Gehaltswunsch und des frühestmöglichen Eintrittstermins.