Zweck und Ziel der Stelle
Lust auf Neues? Das trifft sich gut! Komm zu uns, wir freuen uns auf Dich!
Unser Kunde in Dortmund braucht Verstärkung, daher suchen wir ab sofort:
Sachbearbeiter für die interne Kommunikation (m/w/d)
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
Was Du von uns erwarten kannst:
- Tariflohn EG 7-9 zzgl. übertariflicher Zulage je nach Qualifikation und Berufserfahrung
- 38 Std. Woche
- 30 Tage Urlaub
- Tarifvertrag GVP (vormals BAP)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Langfristiger Einsatz
- Übernahmeoption
Fachliche Anforderungen
Zu den geforderten Aufgaben zählen im Einzelnen:
- Unterstützung der Kommunikationsmanagerinnen und Kommunikationsmanager bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von internen Kommunikationsmaßnahmen
- Mitarbeit bei der Konzeption und Umsetzung von Kommunikationsaktivitäten für interne Projekte und Initiativen
- Schrittweise Übernahme der Kommunikationsplanung für kleinere Projekte sowie eigenverantwortliche Begleitung ausgewählter Maßnahmen
- Nach einer strukturierten Einarbeitung Beratung von Fachbereichen bei kommunikativen Fragestellungen in definierten Themenfeldern
- Erstellung von Briefings für die interne Redaktion, Grafik und weitere Kommunikationsdienstleistungen
Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
Was wir erwarten:
- abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Kommunikation, Medien-, Geistes- oder Sozialwissenschaften, oder eine vergleichbare Qualifikation
- erste praktische Erfahrungen in der Unternehmenskommunikation, beispielsweise durch Praktika, Werkstudierendentätigkeiten oder eine erste Berufstätigkeit
- Interesse an interner Kommunikation sowie an der verständlichen Aufbereitung komplexer Themen
- Freude daran, Kommunikationsprojekte im Team voranzubringen und unterschiedliche Zielgruppen zu adressieren
- Kommunikationsstärke sowie ein gutes Sprachgefühl beim Verfassen und Redigieren von Texten
- strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie organisatorisches Geschick
- Interesse an technischen Themen und den Herausforderungen der Energiewende von Vorteil
Imagetext / Arbeitgebervorstellung
Über uns:
Cabo Personal steht seit über 29 Jahren für Zuverlässigkeit, Flexibilität und den fairen und freundlichen Umgang mit Arbeitnehmern und Kunden. Wir wissen wovon wir sprechen und was für Sie zählt und wichtig ist. Ein wichtiger Teil unserer Kernkompetenz ist ein positives Dreiecksverhältnis zwischen Kunden, Mitarbeitern und uns. Dabei achten wir immer auf den Menschen, dessen Persönlichkeit und Qualifikation. Eine unbefristete Lizenz zur Arbeitnehmerüberlassung durch die Regionaldirektion NRW ist für uns selbstverständlich.
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, unter Angaben der Referenznummer, Gehaltswunsch und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
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Tarifvertrag
GVP
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Entgeltgruppe
7-9
Kontaktdaten für Stellenanzeige
Cabo Personal GmbH
Postfach 103561
45035 Essen, Ruhr
Nordrhein-Westfalen
Deutschland
Telefonnummer: +49 201 1252740
Faxnummer: +49 201 12527460