• Radladereinsatz: Sicheres und effizientes Steuern eines 20-Tonnen-Radladers zur Materialaufnahme und -verlagerung.
• Transport und Verladung: Bewegen von Rohstoffen und Recyclingmaterialien innerhalb des Betriebsgeländes.
• Anlagenunterstützung: Unterstützung bei der Vorbereitung und Entsorgung von Wertstoffen.

• Erfahrung: Nachweisbare Fahrpraxis mit Radladern oder vergleichbaren Baumaschinen.
• Schichtbereitschaft: Flexible Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem.
• Zuverlässigkeit: Verantwortungsvolle und sorgfältige Arbeitsweise.
• Technisches Verständnis: Fähigkeit zur Bedienung und einfachen Wartung der eingesetzten Maschinen.

• Tarifgarantie gemäß iGZ-DGB Tarifvertrag mit transparenten und höheren Löhnen, kontinuierlicher Erhöhung des Entgelts, Flexibilität durch ein Arbeitszeitkonto sowie tariflich garantiertem Weihnachts- und Urlaubsgeld und bis zu 30 Tage Jahresurlaub
• Kundenspezifische und übertarifliche Zulagen
• Ausstattung mit Arbeits(schutz)kleidung
• Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten bei mehr als 800 namenhaften Marken wie z.B. Apple, adidas, Sixt u.v.m.
• Attraktives Prämiensystem mit bis zu 300 € Bonuszahlung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen durch unsere GeAT Akademie

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