Projektleiter TGA (m/w/d) Gebäudetechnik - bis zu 110.000 € jährlich

Standort: Ladenburg Anstellungsart(en): Vollzeit Gehaltsspektrum: 6600 - 9200 Euro pro Monat Beschäftigungsbeginn: 15.06.2026
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Unser Kundenunternehmen ist ein innovatives Unternehmen im Bereich moderner Gebäudetechnik und energetischer Versorgungssysteme mit Fokus auf nachhaltige, effiziente und zukunftsorientierte Lösungen im Bestand.

Nutzen Sie diese spannende Karrierechance, zuerst im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassungm, als Technischer Projektleiter TGA (m/w/d) mit Schwerpunkt auf der Zentralisierung dezentraler Heizungssysteme in Vollzeit ab sofort!

Sie erwartet ein attraktives Jahresgehalt zwischen 80.000 und 110.000 € je nach Erfahrung! Gute Übernahmechancen!

Ihre Aufgaben

  • Technische Erfassung und Bewertung bestehender dezentraler Heizungssysteme als Grundlage für Zentralisierungskonzepte
  • Entwicklung und Ableitung umsetzbarer Lösungen zur Umstellung auf zentrale Versorgungssysteme
  • Erstellung von Aufmaßen, technischen Grundlagen und Angebotsbausteinen
  • Koordination der Fachplanung sowie Abstimmung mit internen Schnittstellen
  • Steuerung von Heizzentralen, Verteilungen, Leitungsführung und hydraulischer Anbindung
  • Organisation und Überwachung der Umsetzung mit Nachunternehmern im Bestand
  • Kommunikation mit Kunden, Eigentümern und Projektbeteiligten
  • Projektsteuerung inkl. Dokumentation, Abrechnung und Nachverfolgung
  • Identifikation von Risiken sowie Unterstützung bei der Lösungsfindung
  • Mitwirkung an Standardisierung und Optimierung von Prozessen


Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, Energie- und Umwelttechnik oder vergleichbar
  • Erfahrung in der TGA-Projektleitung oder Projektsteuerung im Bestand wünschenswert
  • Idealerweise Erfahrung mit Heizungsmodernisierung oder Zentralisierung von Versorgungssystemen
  • Kenntnisse in VOB/B sowie in der Steuerung von Nachunternehmern
  • Sehr gutes technisches Verständnis im Bereich Heizung, Hydraulik und Gebäudetechnik
  • Reisebereitschaft sowie gute Deutschkenntnisse

Wir bieten

  • Prämiensystem für langjährige und besonders engagierte Mitarbeiter
  • Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Übernahmechance bei unseren Kundenunternehmen
  • Einen langfristigen Arbeitsvertrag
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem etablierten Industriekonzern
  • Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Auszahlung aller geleisteten Stunden - Kein Arbeitszeitkonto
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit eigenem Betriebsarzt
  • Kostenlose Berufsberatung durch unser Netzwerk der größten Unternehmen der Region und enge Zusammenarbeit mit der IHK
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte von namhaften Herstellern und Marken in den Bereichen Mode, Sport, Technik und mehr (bis zu 80%)
  • Kostenfreie Arbeitskleidung von unserem Premiumpartner UVEX
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Ihre persönliche Ansprechpartnerin

IMPACT GmbH Mannheim

Celina Rohmann
O4,4 
68161 Mannheim

Mail: Jobs-MA@IMPACT-Group.de
Tel:   0621/1299070

 

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