Stellen-ID: 21811
Zweck und Ziel der Stelle
Wir suchen kluge und innovative Mitarbeiter:innen, die etwas bewegen wollen. Wenn Sie gerne in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien arbeiten wollen, freuen wir uns auf Sie!
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der Qualifizierungsstrategie Elektrosicherheit
- Durchführung des geplanten Schulungsportfolios
- Projektunterstützung bei der Überführung der Qualifizierungsflächen aus den Interimsflächen in den Zielzustand
- Unterstützung bei Projekten
Entwicklungspotential / Perspektiven
Bedeutung für das Unternehmen
Ihr Profil:
- Bachelor oder Abschluss im kaufmännischen Bereich
- Erste Berufserfahrungen im Bereich Learning
- Hohes Interesse an technischen & kaufm. Themen
- EDV-Kenntnisse (MS-Office), SAP wünschenswert
- Fließende Deutsch-und Englischkenntnisse
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
Imagetext / Arbeitgebervorstellung
Kaum etwas motiviert so sehr wie Erfolg. Da Vinci Engineering engagiert sich für den Erfolg der eigenen Mitarbeiter:innen. Werden Sie ein Teil von uns!
Es erwartet Sie ...
- Erfahrung in spannenden und internationalen Projekten
- Kontinuierliche Gehaltsentwicklung
- Da Vinci Corporate Benefits
- Training on the job und Sprachkurse
- Wertschätzung, Motivation und Engagement
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Tarifvertrag
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Befristung
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Befristungsgrund
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Art des Personalbedarfs
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Entgeltgruppe
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Verdienst
Kontaktdaten für Stellenanzeige
Herr Davor Hamš
Da Vinci Engineering GmbH
Hauptstätter Straße 149
70178 Stuttgart