Sie möchten sich beruflich verändern und sind im Raum Fulda auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?
Dann haben wir genau das Richtige für Sie: Werden Sie Teil eines renommierten Unternehmens der Lebensmittelbranche und gestalten Sie aktiv mit! Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir einen engagierten Produkionshelfer (m/w/d) in der Lebensmittelherstellung. Es erwarten Sie nicht nur abwechslungsreiche Aufgaben, sondern auch sehr gute Übernahmechancen. Bringen Sie Ihre Sorgfalt, Ihr Qualitätsbewusstsein und Ihre Leidenschaft für Lebensmittel mit ein – und starten Sie gemeinsam mit uns in ein neues berufliches Kapitel.
Dann haben wir genau das Richtige für Sie: Werden Sie Teil eines renommierten Unternehmens der Lebensmittelbranche und gestalten Sie aktiv mit! Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir einen engagierten Produkionshelfer (m/w/d) in der Lebensmittelherstellung. Es erwarten Sie nicht nur abwechslungsreiche Aufgaben, sondern auch sehr gute Übernahmechancen. Bringen Sie Ihre Sorgfalt, Ihr Qualitätsbewusstsein und Ihre Leidenschaft für Lebensmittel mit ein – und starten Sie gemeinsam mit uns in ein neues berufliches Kapitel.
Unser Angebot an Sie:
- Eine fest kalkulierbare Entlohnung gemäß BAP/DGB-Tarifvertrag
- Die sich darüber hinaus ergebenden Zahlungen, wie z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schicht- und Branchenzuschläge
- Kostenlose Weiterbildungsangebote
Das sind Ihre Aufgaben:
- Unterstützung bei der Herstellung und Verpackung von Lebensmitteln
- Bedienung und Reinigung von Produktionsmaschinen
- Qualitätskontrolle und Sichtprüfung der Produkte
Das bringen Sie mit:
- Erste Erfahrung in der Lebensmittelproduktion oder im Produktionsbereich von Vorteil – aber kein Muss
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem (Früh-/Spätschicht)
- Hohes Hygienebewusstsein und sorgfältige Arbeitsweise
Interessiert?
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.