Payroll Sachbearbeiter (m/w/d) Chemie

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Payroll Sachbearbeiter (m/w/d) 

• Sie bereiten die Entgeltabrechnung vor, indem Sie abrechnungsrelevante Daten sorgfältig pflegen und termingerecht bereitstellen.
• Sie behalten wichtige Abrechnungsfristen im Blick und sorgen für einen reibungslosen Ablauf der Payroll-Prozesse.
• Sie unterstützen bei Testläufen sowie bei Qualitäts- und Kontrollprozessen innerhalb der Entgeltabrechnung.
• Sie prüfen und bearbeiten Gehalts-, Zeitwirtschafts- und Bewegungsdaten und tragen so zu einer fehlerfreien Abrechnung bei.
• Sie pflegen Stamm- und Bewegungsdaten im Abrechnungssystem und verfolgen Änderungen zuverlässig nach.
• Sie unterstützen bei der Kontrolle von Abrechnungsergebnissen, z. B. durch Plausibilitätsprüfungen und Abstimmungen.
• Sie wirken bei der Entgeltabrechnung verschiedener Personengruppen mit, beispielsweise für Mitarbeitende und Pensionäre.
• Sie übernehmen administrative Aufgaben wie An- und Abmeldungen und unterstützen bei besonderen Themen, etwa Jubiläen oder Zusatzleistungen.
• Sie unterstützen bei der Verwaltung von Langzeitkonten und arbeiten dabei auch mit externen Partnern zusammen.
• Sie wirken bei Zahlungsprozessen mit und bereiten Zahlungsanweisungen vor.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann/-frau, und bringen idealerweise erste Erfahrungen in der Entgeltabrechnung oder Personaladministration mit.
• Sie haben Grundkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und Interesse daran, Ihr Wissen weiter auszubauen.
• Erste Erfahrungen mit Tarifstrukturen, idealerweise im Chemietarifumfeld/IGBCE, sind von Vorteil.
• Sie bringen ein Verständnis für Zeitwirtschaft und Arbeitszeitmodelle mit; Erfahrungen mit Schichtsystemen (Vollkonti) sind willkommen.
• Sie sind sicher im Umgang mit HR- und Zeitwirtschaftssystemen; Kenntnisse in SAP und/oder SuccessFactors sind ein Plus, aber keine Voraussetzung.
• Sie arbeiten routiniert mit MS Excel und haben eine gute allgemeine IT-Affinität.
• Eine sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie ein hoher Qualitätsanspruch zeichnen Sie aus.
• Sie überzeugen durch Teamgeist, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung im Austausch mit Mitarbeitenden und Führungskräften und gehen verantwortungsvoll mit vertraulichen Informationen um.

• ab 21,35 € Stundenlohn (zzgl. Zulagen)
• Fahrgeld möglich
• Equal-Pay nach 9 Monaten
• Langfristige Beschäftigungsmöglichkeiten, mit hoher Übernahmechance
• Tagschicht
• Übertarifliche Bezahlung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Kostenlose Weiterbildung mit Aushändigung eines Zertifikats bei erfolgreichem Abschluss
• Integriertes Sozialmanagement für Beratung
• Betreuung und Beratung unserer Mitarbeiter
• Unbefristeter Arbeitsvertrag