Operativer Leiter (m/w/d) – Technisches Ausbildungszentrum | Erwachsenenbildung | AZAV | B2B
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der technischen Erwachsenenbildung.
Das Technische Ausbildungszentrum ist ein Unternehmen der Unternehmensgruppe Ostermann und ein etablierter AZAV-zugelassener Bildungsträger mit Schwerpunkt auf der beruflichen Erwachsenenbildung, Weiterbildung, Umschulung und Qualifizierung von Fachkräften. Seit vielen Jahren begleiten wir Menschen erfolgreich auf ihrem Weg zurück in den Arbeitsmarkt und unterstützen Unternehmen bei der Gewinnung und Entwicklung qualifizierter Mitarbeitender.
Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit als Operativer Leiter (m/w/d), die operative Exzellenz mit strategischem Denken verbindet und unsere Position als moderner Bildungsdienstleister nachhaltig ausbaut.
Wir bieten
- Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive
- Attraktive Vergütung sowie individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Urlaubstage, keine Wochenendarbeit und exklusive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Marken
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie kurze Entscheidungswege
- Viel Gestaltungsspielraum in einer verantwortungsvollen Führungsposition
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit einem motivierten Team und die Möglichkeit, den Ausbau neuer Geschäftsfelder aktiv voranzutreiben
Ihre Aufgaben
- Strategische Weiterentwicklung und Ausbau des gesamten AZAV-Geschäftsbereichs sowie des Weiterbildungsportfolios
- Entwicklung, Konzeption und Implementierung neuer AZAV-zertifizierter Bildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen
- Begleitung und Steuerung von AZAV-Zertifizierungsprozessen sowie Weiterentwicklung bestehender Maßnahmen und Qualitätsstandards
- Ausbau des B2B-Geschäfts sowie Gewinnung und Betreuung von Unternehmen, Bildungspartnern und weiteren Netzwerkpartnern
- Identifikation neuer Marktpotenziale und Entwicklung bedarfsgerechter Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote
- Verantwortung für Wirtschaftlichkeit, Budget, Auslastung und strategisches Wachstum des Bildungsbereichs
- Führung, Motivation und fachliche Weiterentwicklung des Teams
- Optimierung interner Prozesse und Strukturen zur Sicherstellung einer effizienten und AZAV-konformen Maßnahmendurchführung
- Aufbau und Pflege strategischer Kooperationen mit Unternehmen, Kostenträgern, Bildungspartnern und weiteren relevanten Akteuren
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung bei der strategischen Ausrichtung und Erweiterung des gesamten Weiterbildungs- und AZAV-Bereichs
Ihr Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung im Weiterbildungs-, Bildungs- oder Qualifizierungssektor, idealerweise in leitender Funktion
- Fundierte und nachweisbare Erfahrung im Bereich AZAV-Zertifizierung und Maßnahmenzulassung
- Sehr gute Kenntnisse der Anforderungen und Prozesse rund um die AZAV, SGB III und SGB II sowie der Zusammenarbeit mit Agenturen für Arbeit und Jobcentern
- Erfahrung in der Konzeption, Zulassung und Weiterentwicklung AZAV-zertifizierter Maßnahmen
- Erfahrung im Aufbau und in der strategischen Erweiterung eines Weiterbildungs- und Maßnahmenportfolios
- Kenntnisse in der Qualitätssicherung und im Qualitätsmanagement im AZAV-regulierten Umfeld
- Erfahrung in der Entwicklung neuer Bildungsangebote unter Berücksichtigung von Marktbedarf, Zielgruppen und Fördermöglichkeiten
- Idealerweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit fachkundigen Stellen, Kostenträgern, Unternehmen und weiteren Bildungspartnern
- Unternehmerisches Verständnis für Wirtschaftlichkeit, Auslastung, Budgetplanung und nachhaltiges Wachstum
Ihre Mission
Sie entwickeln unser Technisches Ausbildungszentrum zu einem der führenden Anbieter für technische Erwachsenenbildung, berufliche Weiterbildung und unternehmensnahe Qualifizierung in der Region. Gemeinsam mit Ihrem Team sichern Sie den Erfolg unseres bestehenden Bildungsgeschäfts, treiben den Ausbau des B2B-Marktes aktiv voran, entwickeln innovative Bildungsprodukte und schaffen nachhaltige Partnerschaften mit Unternehmen.
Mit Ihrem unternehmerischen Denken, Ihrer Führungskompetenz und Ihrem Gestaltungswillen leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zur Fachkräftesicherung und zur langfristigen Weiterentwicklung unseres Unternehmens.
Sie möchten Verantwortung übernehmen, Wachstum gestalten und die Zukunft der technischen Erwachsenenbildung aktiv mitprägen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Besuchen Sie unsere Homepage und machen Sie sich ein eigenes Bild von unserem Technischen Ausbildungszentrum:
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Art des Personalbedarfs
Neubesetzung
Kontaktdaten für Stellenanzeige
Ostermann Personaldienstleistung GmbH & Co. KG
Filiale Lünen
Brechtener Straße 42
44536 Lünen
Ansprechpartner:
Herr J. Schwarzbach
HR Manager
Tel.: +49 (0)231/999 921 - 542