Leiter Organisationsentwicklung (m/w/d)

Für unseren renommierten Kunden suchen wir ab sofort einen Leiter Organisationsentwicklung (m/w/d).

• Verantwortung für Projekte zur Optimierung von Prozessen und Strukturen mit Blick auf Effizienz, Termine und Kosten
• Entwicklung und Umsetzung von Strategien für Veränderungs- und Verbesserungsprozesse
• Steuerung von Projekten inklusive Ressourcenplanung und Abstimmung mit verschiedenen Fachbereichen
• Führung interdisziplinärer Teams und enge Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern
• Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung und Ableitung praxisnaher Maßnahmen
• Initiierung und Umsetzung von Maßnahmen zur Stärkung der Wettbewerbsfähigkeit
• Organisation von Workshops zur Einbindung von Mitarbeitern und Förderung gemeinsamer Lösungen

• Abgeschlossenes Studium im wirtschaftlichen oder technischen Bereich (Master wünschenswert)
• Berufserfahrung in Veränderungs- oder Strategieprojekten
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung
• Analytisches Denken und starke Umsetzungskompetenz
• Sehr gute Englischkenntnisse, sicher im Umgang mit MS Office
• Reisebereitschaft

• Langfristige Perspektive in einem etablierten Unternehmen
• Attraktive Vergütung
• Umfangreiche Einarbeitung durch Ihr neues Team
• Spannende und abwechslungsreiche Projekte in einem innovativen Arbeitsumfeld
• Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung