Krankenschwester Kinderintensivpflege (m/w/d)

Neonatologie ist kein gewöhnlicher Pflegebereich. Hier zählen Fachwissen, ruhige Entscheidungen und ein feines Gespür  für feinste Veränderungen.

Für einen Einsatz im Bereich Neonatologie / Kinderintensivpflege im Raum Bremen suchen wir spezialisierte Pflegefachkräfte im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. 

Bei avanti bist du fest angestellt und arbeitest in einem hochspezialisierten klinischen Umfeld. Seit über 25 Jahren begleiten wir medizinisches Fachpersonal mit strukturierter Einsatzplanung, klaren Absprachen und persönlicher Betreuung.

Deine Benefits – weil dein Leben mehr ist als nur Arbeit 

Wir wissen: Hinter jeder Bewerbung steht ein Mensch mit eigenen Wünschen, Verpflichtungen und Träumen.
Deshalb bekommst du bei uns nicht einfach nur einen Job – sondern ein Arbeitsumfeld, das sich deinem Leben anpasst und dir den Rücken stärkt. 

Was für uns selbstverständlich ist: 

• Für echte Sicherheit und sorgenfreie Tage – ein unbefristeter Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche) 
• Leistung, die sich lohnt – mit übertariflicher Bezahlung und attraktiven Zuschlägen  
• Mehr Freiheit für dein Leben: flexible Dienstplangestaltung, bei der du mitbestimmst – ganz ohne Rufbereitschaft 
• Ein fester persönlicher Ansprechpartner, der dich kennt und begleitet 
• Mitarbeiterrabatte & Prämienprogramme - als kleines Dankeschön zwischendurch 
• Work & Travel in der Pflege – wenn du neue Orte entdecken und wachsen möchtest 
• 30 Tage Zeit für dich – zum Auftanken, Durchatmen und neue Energie sammeln

Dein Leben verändert sich – deine Benefits dürfen das auch! 

Mit unserem Benefit-Baukastensystem entscheidest du, was dich gerade am besten unterstützt.
Nicht alles ist kombinierbar – aber vieles ist möglich. So entsteht Raum für echte Individualität. 

• Dein Weg, deine Freiheit: Mit Firmenwagen, Fahrtkostenübernahme oder Pauschale machen wir Mobilität unkompliziert für dich. 
• Wir kümmern uns um dich – mit maßgeschneiderten Sozialleistungen, z. B. Wellpass oder bis zu 50 € extra auf deiner Edenred-Karte. 
• Wenn du besonders flexibel bist, darf sich das für dich auch zusätzlich auszahlen.

Deine Stimme zählt – wir hören zu!  

Monatlich kannst du uns in der Smiley-Umfrage sagen, wie es dir wirklich geht.

• Abschluss in Kinderkrankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege
• Neonatologie- oder Intensivpflegezertifikat
• Erfahrung mit Frühgeborenenversorgung
• Einfühlungsvermögen und Krisenmanagement
• Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit

Deine Expertise für die Jüngsten – jetzt als Neonatologie-Pflegekraft bewerben!

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.