Konstruktionsmechaniker/Schweißer (m/w/d)

• Du übernimmst die Arbeitsplatzgestaltung und Optimierung Deiner Arbeitsumgebung inklusive Verantwortung für Arbeits- und Gesundheitsschutz
• Du hast die Rolle als erster Werker (m/w/d) inne. Du hast die Qualifikationen Schweißer (m/w/d) zu prüfen, Einsatzplanung zu erstellen und selbst Schweißarbeiten durchzuführen
• Weiter übernimmst du die Vorbereitung aller anstehenden Arbeiten sowie Sicherstellung einer termin-, kosten- und qualitätsgerechten Umsetzung
• Durchführung von Sicht- und Maßprüfungen nach ISO 5817, Vollständigkeitskontrollen und Abstimmungen mit Vorgesetzten und anderen Abteilungen
• Du leitest die wöchentliche Shopfloor-Runde und kümmerst dich um Weiterbildungen für Dein Team

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Konstruktionsmechaniker:in mit Schwerpunkt Schweißtechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation. Eine zusätzliche Weiterbildung zur Schweißfachkraft ist wünschenswert und stellt eine ideale Ergänzung des fachlichen Profils dar.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Schweißtechnik sowie fundierte und praxisorientierte Kenntnisse in unterschiedlichen Schweißverfahren und -techniken. Ein sicherer Umgang mit den relevanten Normen, Richtlinien und Qualitätsstandards sowie deren Umsetzung im Arbeitsalltag wird vorausgesetzt.
• Sicheres Lesen und Interpretieren technischer Zeichnungen sowie Erfahrung in der fachgerechten Dokumentation von Schweißarbeiten und der Erstellung von Schweißprotokollen. Kenntnisse bzw. eine entsprechende Qualifikation für Sichtprüfungen nach VT2 sind von Vorteil.
• Gute Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit und ein ausgeprägtes Bewusstsein für die Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsvorgaben. Dazu gehört insbesondere die sichere und effiziente Einrichtung von Arbeitsplätzen sowie die fachgerechte Unterweisung und Sensibilisierung von Mitarbeitenden.
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise. Darüber hinaus überzeugen Sie durch starke organisatorische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke und eine hohe Teamorientierung.
• Ausgeprägte Führungskompetenz und Verantwortungsbereitschaft sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende fachlich anzuleiten, zu motivieren und für gemeinsame Ziele zu gewinnen. Erste Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden ist wünschenswert.

• Eine familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch eine 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und Gleitzeitkonto
• Attraktive Vergütung nach IG‑Metall‑Tarif (ERA 7)
• Diverse Zusatzleistungen, Gesundheitsprävention, betriebliche Altersvorsorge sowie Bezuschussung zum Job- bzw. Deutschlandticket
• Firmenfitness, Jobrad-Leasing und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten durch Corporate Benefits
• Ein strukturiertes Onboarding für den idealen Einstieg
• Maritime Projekte mit Zukunft in einem spannenden Unternehmensumfeld
• Moderne Arbeitsumgebung und echte Entwicklungsmöglichkeiten

Die Aufgabe spricht Sie an? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für Rückfragen und weitere Informationen steht Ihnen unser Senior Personalberater Björn Holzmann unter +49 431 380074 12 gerne zur Verfügung.

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