Ein erster Überblick
Anstellungsart: 100 % Direktvermittlung (Unbefristete Festanstellung direkt beim Gastronomie-Konzern, keine Zeitarbeit)
Vertrag: Unbefristet | Vollzeit
Einsatzbereich: Erlebnis- & Ferienpark-Gastronomie (z. B. Center Parcs)
Frischer Wind in der Küche: Verlässliche Strukturen statt Chaos
Du liebst das Kochen, hast aber genug von unberechenbaren Dienstzeiten, wackeligen Saisonverträgen oder intransparenter Bezahlung? Für unseren Mandanten – einen der führenden internationalen Gastronomiekonzerne mit starken Marken an hochfrequentierten Freizeit- und Reisestandorten – suchen wir engagierte Küchenprofis zur unbefristeten Festanstellung.
Hier erwarten dich professionell organisierte Küchenabläufe, moderne Arbeitsplätze und ein verlässlicher Dienstplan, der dir Planungssicherheit gibt.
Deine Vorteile direkt beim Arbeitgeber
Sicherheit: Unbefristeter Festvertrag in einem krisensicheren Großunternehmen.
Faire Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung plus verlässliche Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsarbeit.
Planbare Freizeit: Frühzeitige, strukturierte Dienstplangestaltung für eine echte Work-Life-Balance.
Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte an allen Standorten und Partnerbetrieben des Konzerns.
Aufstiegschancen: Klare Perspektiven zur Weiterentwicklung (z. B. zum Postenchef, Souschef oder Küchenleiter).
Ausstattung: Hochwertige Arbeitskleidung wird kostenfrei gestellt und gereinigt.
Dein Aufgabenbereich
Zubereitung & Service: Professionelle Vor- und Zubereitung warmer und kalter Speisen im à-la-carte- oder Buffetbetrieb.
Qualität & Standards: Einhaltung der Rezepturen, Präsentationsvorgaben und Portionsgrößen.
Hygiene (HACCP): Konsequente Umsetzung der Hygiene-, Sauberkeits- und Sicherheitsstandards in der gesamten Küche.
Warenwirtschaft: Fachgerechte Einlagerung, Frischekontrolle und Mitwirkung bei der Bestandspflege.
Das bringst du mit
Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin (m/w/d) oder mehrjährige nachweisbare Praxis in der Gastronomie/Hotellerie.
Fachwissen: Solide Kenntnisse der HACCP-Vorschriften und Freude am Kochen für Gäste.
Einstellung: Zuverlässigkeit, Teamgeist und Belastbarkeit auch zu Stoßzeiten.
Sprachkenntnisse: Gute Deutschkenntnisse für die Abstimmung im Team.
Chancengleichheit
Alle Bezeichnungen richten sich gleichermaßen an alle Geschlechter (m/w/d).
-
Art des Personalbedarfs
Neubesetzung