Kinderkrankenschwester für eine bunte Zukunft (m/w/d)

Für unsere Partner in Lohr am Main und Umgebung suchen wir einfühlsame Kinderkrankenschwestern, die auf Station, in der Neonatologie oder der ambulanten Kinderintensivpflege ihre Leidenschaft leben – mit Sicherheit, Flexibilität und persönlicher Wertschätzung.

• Unbefristeter Arbeitsvertrag (bis zu 35 Std./Woche) – unsere Vollzeit ist deine Teilzeit  
• Flexible Dienstplangestaltung – keine Rufbereitschaft, planbare Freizeit  
• Übertarifliche Bezahlung + attraktive Zuschläge  
• Firmenwagen zur privaten Nutzung oder wahlweise Fahrkostenübernahme  
• Sozialleistungen wie betriebliche Krankenzusatzversicherung, Edenred-Gutscheinkarte (bis 50 €/Monat)  
• Mitarbeiterrabatte & Prämienprogramme (z. B. Reise-, Event- oder Einkaufsvorteile)  
• Bezahltes Studium an der HFH – auch ohne Abitur möglich   
• Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner   
• Work & Travel-Optionen für mehr berufliche Freiheit   

• Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Kinderkrankenschwester oder Pflegefachmann/-frau mit Kinderfachkunde
• Sicher in Wundversorgung, Verbandstechnik und Dekubitusprävention bei Kindern
• Erfahren in Entwicklungsdiagnostik und Pflegeplanung für Säuglings- und Kinderstationen
• Verantwortungsvolles Handeln bei Notfallmanagement und Erste-Aid-Maßnahmen
• Teamplayer mit Organisationstalent und hoher Eigeninitiative
• Führerschein von Vorteil, aber kein Muss  

• Pflege und Betreuung von Kindern und Jugendlichen (einschließlich medizinischer Grundpflege, Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme, Hygiene und Mobilisation)  
• Überwachung der Vitalzeichen (z. B. Temperatur, Puls, Blutdruck, Sauerstoffsättigung) und Dokumentation der Beobachtungen  
• Verabreichung von Medikamenten und Injektionen (nach ärztlicher Verordnung, einschließlich Schmerzmanagement)  
• Assistenz bei medizinischen Untersuchungen und Behandlungen (z. B. Röntgenaufnahmen, Blutentnahmen, Wundversorgungen)  
• Betreuung und Unterstützung der Familien (Informationsweitergabe, Beratung und Anleitung der Eltern in Bezug auf Pflege und Behandlung)   
• Durchführung von Pflegemaßnahmen bei chronischen Erkrankungen (z. B. Diabetes, Asthma, Epilepsie, Onkologie)  
• Arbeiten im interdisziplinären Team (mit Ärzten, Therapeuten, Sozialarbeitern, Psychologen etc.)  
• Notfallmanagement und Erste Hilfe (z. B. bei schweren Unfällen, Notfällen oder in der perioperativen Phase)  
• Pflege von Frühgeborenen auf der Neonatologie (inklusive intensiver Betreuung und Überwachung)  
• Förderung der kindlichen Entwicklung (z. B. durch spielerische und kreative Aktivitäten, Unterstützung bei motorischer und sprachlicher Entwicklung)

Deine Fürsorge schenkt den Kleinsten Geborgenheit – wir sorgen dafür, dass auch du dich im Job gut aufgehoben fühlst. Bewerbe dich sich jetzt bei avanti!

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.