A-TEAM bietet Dir spannende Karrierechancen als Junior Digital Process Manager (m/w/d) bei unseren Klienten im Rhein-Main-Gebiet. Du hast bereits erste Digitalisierungs- oder Automatisierungsprojekte begleitet und möchtest Prozesse nicht nur verwalten, sondern aktiv verbessern? Dann suchen wir Dich für spannende Aufgaben an der Schnittstelle zwischen Fachbereich, Prozessen und Technologie.
Deine Aufgaben
- Du analysierst bestehende administrative und kaufmännische Prozesse und identifizierst konkrete Digitalisierungs- und Automatisierungspotenziale
- Du konzipierst und optimierst digitale Workflows und begleitest deren praktische Umsetzung
- Du setzt moderne Tools und KI-Anwendungen sinnvoll zur Prozessoptimierung ein
- Du wirkst bei der Einführung und Weiterentwicklung von Automatisierungs-, Low-Code-/No-Code- oder RPA-Lösungen mit
- Du steuerst kleinere Digitalisierungsprojekte und arbeitest dabei eng mit Fachbereichen und IT zusammen
Dein Profil
- Du hast ein Studium z. B. in Wirtschaftsinformatik, Digital Business, BWL, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen
- Du bringst mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Bereich Digitalisierung, Prozessmanagement, Business Process Management oder Automation mit
- Du hast bereits Digitalisierungs- oder Automatisierungsprojekte praktisch begleitet oder eigenständig umgesetzt
- Du verfügst über Anwenderkenntnisse in Tools wie Power Automate, Power Apps, Microsoft Copilot, RPA- oder Workflow-Lösungen und setzt KI-Tools sicher im beruflichen Kontext ein
- Du verstehst kaufmännische bzw. HR-Prozesse und kannst Anforderungen aus dem Fachbereich in digitale Lösungen übersetzen
- Du arbeitest analytisch, lösungsorientiert und hast Spaß daran, bestehende Abläufe kritisch zu hinterfragen und besser zu machen
Deine Benefits
- Attraktives Gehalt bis 60.000 € p.a., je nach Qualifikation und Berufserfahrung
- Spannende Positionen bei renommierten Unternehmen im Rhein-Main-Gebiet
- Moderne Arbeitsmodelle mit Homeoffice-Möglichkeiten, abhängig vom Unternehmen
- Persönliche Karriereberatung und professionelle Begleitung durch das A-TEAM
- Individueller Support während Deines gesamten Bewerbungsprozesses
Jetzt bewerben
Weitere Stellen
Ansprechpartner
Ich freue mich auf die Bewerbung!
Deine Ansprechpartnerin
Kim Weber
HR Sales Consultant
Tel.: + 49 (0)69 – 920 390 82
HR Sales Consultant
Tel.: + 49 (0)69 – 920 390 82