Junior Business Analyst

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

  • Analyse und Dokumentation von Geschäftsanforderungen in enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen.
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Geschäftsprozessen.
  • Identifikation von Verbesserungspotenzialen in bestehenden Prozessen.
  • Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern, um deren Anforderungen zu verstehen und passende Lösungen zu entwickeln.
  • Erstellung von Spezifikationen und User Stories für Entwicklerteams.
  • Unterstützung bei Tests und Qualitätssicherung der entwickelten Lösungen.
  • Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung von Produkten und Prozessen innerhalb eines agilen Teams.

Fachliche Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium in einem MINT- oder betriebswirtschaftlichen Fach.
  • Interesse an der Arbeit in einem agilen Umfeld; Lernbereitschaft für neue Technologien und Tools.
  • Analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich zu kommunizieren.
  • Gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten zur effektiven Zusammenarbeit mit Stakeholdern und Entwicklern.
  • Grundkenntnisse in Datenanalyse und IT von Vorteil.
  • Kenntnisse agiler Methoden (z. B. Scrum) und Umgang mit Tools wie Jira und Confluence wünschenswert.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

  • Interessante Herausforderungen in einem mittelständischen Motorsportunternehmen mit Tradition
  • 30 Tage Urlaubsanspruch
  • Attraktive Konditionen mit unbefristeter Anstellung
  • Zuschuss zur Rentenvorsorge
  • Corporate-Benefits-Programm, Rabatte bei namhaften Onlineshops und Dienstleistern
  • Bike-Leasing zu günstigen Konditionen
  • Bahn ticket
  • Wellpass
  • Team- und Firmenevents sorgen für ein gutes Arbeitsklima

 

 

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