IT Techniker (all genders) Onsite Support

Veröffentlicht am: 13.04.2026

Arbeitszeit: Vollzeit

Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung

Industrie: IT


Für einen Einsatz im Raum Hannover wird ein IT Techniker (all genders) im Onsite Support gesucht. Der Fokus liegt auf dem stabilen Betrieb einer kundenspezifischen IT-Systemlandschaft sowie klassischem Onsite Support.

  • 30 Tage Jahresurlaub sorgen für ausreichend Erholung
  • Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten
  • Breites Portfolio an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Modern gestaltete Büros für ein angenehmes Arbeiten vor Ort
  • Mitarbeit an der Entwicklung neuer Technologien


Deine Aufgaben:

  • Sicherstellung eines zuverlässigen Betriebs in einer vielseitigen und kundenspezifischen Systemlandschaft
  • Durchführung von Onsite Support (EUWS) sowie IMAC/D- und Break-&-Fix-Services für Desktops, Laptops und Mobile Devices
  • Installation, Konfiguration und Integration von Hard- und Software
  • Betreuung und Management von Druckern in einem Multi-Vendor-Umfeld
  • Durchführung tiefgehender Fehleranalysen im 1st- und 2nd-Level-Support
  • Bearbeitung von Tickets unter Berücksichtigung definierter SLAs
  • Kommunikation mit Anwendern über Ticket-Systeme, E-Mail, Telefon und vor Ort
  • Durchführung von Hardware-Rollouts sowie lokalen Umzügen
  • Unterstützung von Schulungs- und Konferenzräumen im IT-Betrieb
  • Pflege von Asset-Daten sowie Betreuung des Asset Lifecycle Managements
  • Aktualisierung und Weiterentwicklung der Knowledge-Datenbank
  • Mitarbeit in IT-Projekten sowie kontinuierliche Optimierung von Betriebsprozessen und Strukturen

Dein Profil:

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
  • Fundierte Kenntnisse in Client-Hardware und -Software sowie Standardapplikationen unter Windows 10/11
  • Know-how in LAN-/WAN-Diensten sowie sicherer Umgang mit Mobile Devices
  • Erfahrung im Umgang mit Call-Tracking-Systemen und SLAs
  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
  • Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Führerschein Klasse B zur Unterstützung von Branch Sites
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Klingt nach deinem nächsten Job?

Dann schick uns deine Unterlagen – und sag uns gleich, wann du starten kannst.

Tim Botsford
Consultant
tim.botsford@de.experis.com
015123201972

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