Zweck und Ziel der Stelle
Lust auf Neues? Das trifft sich gut! Komm zu uns, wir freuen uns auf Dich!
Unser Kunde in Augsburg braucht Verstärkung, daher suchen wir ab sofort:
IT Standard - Projektassistenz IT (m/w/d) intermediate
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
Was Du von uns erwarten kannst:
- Tariflohn EG 5-7 zzgl. übertariflicher Zulage je nach Qualifikation und Berufserfahrung
- 38 Std. Woche
- 30 Tage Urlaub
- Tarifvertrag GVP (vormals BAP)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Langfristiger Einsatz
- Einsatz remote möglich. Zum Kennenlernen und Einarbeiten ist eine Präsenz vor Ort wünschenswert
Fachliche Anforderungen
Zu den geforderten Aufgaben zählen im Einzelnen:
- Analyse der Stammdatenqualität nach verschiedenen Kriterien (Stammdaten, Berechnungsmodelle, Messkonzepte) mithilfe des bereitgestellten Toolkits (Tool zur Vermessung/Auswertung/Korrektur des Systems)
- Identifikation von Stammdatenproblemen, die eine Migration gefährden
- Korrektur und Bereinigung der Stammdaten zur Gewährleistung einer erfolgreichen Datenmigration
- Abstimmung und Zusammenarbeit mit anderen Teilprojekten zur Sicherstellung der Konsistenz der Datenmigration
Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
Was wir erwarten:
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Einspeisung und Bezug, insbesondere zu verschiedenen Anlagenarten (z. B. Photovoltaik, Biogas, KWK, Wasser- und Windkraft), zu unterschiedlichen Berechnungsmodellen sowie zu Messkonzepten mit Unterscheidung zwischen fernausgelesenen Anlagen/Zählern (REM/RLM) und SLP/SEP.
- Erfahrung in der Analyse und Sicherstellung der Stammdatenqualität
- Praktische Erfahrung in der Mitarbeit in Projekten, idealerweise mit interdisziplinärer Zusammenarbeit zwischen Teilprojekten
- Erfahrung im Bereich Systemmigrationen, insbesondere mit Fokus auf Stammdatenmigration
- Ausgeprägte Fähigkeit zum strukturierten, selbständigen und zielorientierten Arbeiten
- Sicherer Umgang mit Analyse- und Korrektur-Toolkits im Datenmanagementumfeld (wünschenswert)
- Teamorientierte und kommunikative Arbeitsweise
- Hohes Qualitätsbewusstsein und Detailgenauigkeit
- Proaktive Problemlösungskompetenz und Eigeninitiative
Imagetext / Arbeitgebervorstellung
Über uns:
Cabo Personal steht seit über 28 Jahren für Zuverlässigkeit, Flexibilität und den fairen und freundlichen Umgang mit Arbeitnehmern und Kunden. Wir wissen wovon wir sprechen und was für Sie zählt und wichtig ist. Ein wichtiger Teil unserer Kernkompetenz ist ein positives Dreiecksverhältnis zwischen Kunden, Mitarbeitern und uns. Dabei achten wir immer auf den Menschen, dessen Persönlichkeit und Qualifikation. Eine unbefristete Lizenz zur Arbeitnehmerüberlassung durch die Regionaldirektion NRW ist für uns selbstverständlich.
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, unter Angaben der Referenznummer, Gehaltswunsch und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
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Tarifvertrag
GVP
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Entgeltgruppe
5-7
Kontaktdaten für Stellenanzeige
Cabo Personal GmbH
Postfach 103561
45035 Essen, Ruhr
Nordrhein-Westfalen
Deutschland
Telefonnummer: +49 201 1252740
Faxnummer: +49 201 12527460