Inbetriebsetzungsingenieur/-techniker (w/m/d) für HGÜ-Schaltanlagensteuerung

Für unseren Kunden, einen weltweit führenden Technologiekonzern mit Hauptsitz in Süddeutschland, suchen wir ab sofort engagierte Inbetriebsetzungsingenieure/-techniker (w/m/d) für die HGÜ-Schaltanlagensteuerung am Standort Forchheim.

Ihre Aufgaben

• Aktive Mitgestaltung der Energiewende durch erfolgreiche Umsetzung von HGÜ-Projekten (Hochspannungs-Gleichstromübertragung) für unsere Kunden

• Durchführung von Hardware- und Softwaretests inklusive Kundenabnahmen, sowohl im Testzentrum in Deutschland als auch auf weltweiten HGÜ-Anlagen

• Konfiguration, Prüfung und Inbetriebnahme von Feldsteuergeräten für Schaltanlagen im Bereich der HGÜ-Technologie

• Eigenständige Fehleranalyse und -behebung sowie aktive Unterstützung des Software-Engineering-Teams

• Mitwirkung im Qualitäts-, Risiko- und Claim Management sowie bei der Umsetzung von kontinuierlichen Verbesserungsmaßnahmen im Rahmen der Inbetriebnahmeleitung

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Technikerabschluss)

• Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Inbetriebnahme von Feldleitgeräten, idealerweise mit SIPROTEC 5 und DIGSI 5

• Vertrautheit mit Hochspannungs- und Schaltanlagentechnik sowie mit der Prüfung von Verriegelungslogiken und Schrittketten

• Kenntnisse in Netzschutzsystemen und im Umgang mit Testgeräten von Omicron sind von Vorteil

• Zertifizierung als Elektrofachkraft (EFK)

• Führerschein der Klasse B

• Sehr gute Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse von Vorteil

• Hohe Reisebereitschaft für nationale und internationale Einsätze, auch auf Offshore-Plattformen

Ihre Kompetenzen

• Selbstständige Planung und Überwachung von Arbeitsfortschritten im eigenen Verantwortungsbereich

• Ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit, Eigeninitiative und lösungsorientierter Umgang mit Herausforderungen

• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und aktives Networking

• Flexibilität und Belastbarkeit bei langfristigen Projekteinsätzen im In- und Ausland

Wir bieten Ihnen

• Langfristige Einsätze mit Option auf Übernahme

• Bis zu 30 Tage Urlaub

• Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)

• 250€ (brutto) für jede erfolgreiche Weiterempfehlung

• Vergütung gem. Tarifvertrag GVP (zzgl. Branchenzuschläge uvm.)

• Finanzielle Planbarkeit durch pünktliche Lohnzahlung

• Vergünstigungen/ Mitarbeiter-Benefits

• Fahrtkostenzuschuss ÖPVN

• Persönliche Betreuung vor Ort

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