Wir sind BuKo:
Wir möchten dich als Mensch kennenlernen. Deswegen nehmen wir uns immer viel Zeit, wenn wir unser erstes Gespräch haben. Entweder kommst du zu uns ins Büro auf einen Café oder wir rufen dich an. Den nächsten Step in deiner Karriere planen wir gemeinsam - mit uns hast du einen loyalen Ansprechpartner an deiner Seite.
HR Specialist (m/w/d) zur Direktvermittlung
Über das Unternehmen:
Electric Power - Human Driven!
Unser Kunde ist innovativer Anbieter leistungsstarker Li-Ion Rundzellen für High-Performance-Anwendungen werden mit rund 400 Mitarbeitenden mit Standort in Nördlingen nachhaltige und leistungsorientierte Zelltechnologien auf höchstem Niveau entwickelt und produziert. Der Anspruch ist dabei ganz klar: neue Maßstäbe in Performance, Qualität und Zuverlässigkeit setzen.
Exklusiv suchen wir für diesen Kunden einen HR Specialist (m/w/d) zur Direktvermittlung.
Klingt spannend? Dann bewirb Dich bei uns, werde Teil des Teams und gestalte die Zukunft "Made in Germany" mit.
Deine Aufgaben:
- Eigenständige Durchführung und Koordination der Zeitwirtschaft (Arbeitszeiterfassung, Schichtmodelle, Abwesenheitsmanagement)
- Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnung
- Erstellung und Pflege von IT-gestützten Analysen und Auswertungen zu Personal- und Arbeitszeitdaten
- Sicherstellung der tarifvertraglichen und gesetzlichen Vorgaben (insbesondere im Bereich IG Metall / Metall- und Elektroindustrie)
- Mitarbeit bei der Optimierung von HR-Prozessen und Einführung neuer Tools im Bereich Zeitwirtschaft und HR-Analytics
- Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu Fragen der Arbeitszeitmodelle, Mehrarbeit und tariflichen Regelungen
- Erstellung von Kennzahlen und Auswertungen für das Management (z. B. Personalkosten, Überstunden, Fehlzeiten)
Das bringst Du mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement oder Rechtswissenschaften. Alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender fachbezogener Weiterbildung (z.B. Personalfachwirt).
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR, idealerweise im Bereich Zeitwirtschaft und Entgeltabrechnung
- Sehr gute Kenntnisse im Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie (IG Metall Bayern, Südwestmetall) sowie im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit HR-IT-Systemen (z. B. SAP HCM)
- Analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Datenaufbereitung und -auswertung (Excel, BI-Tools)
- Hohe Genauigkeit, Vertraulichkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Betriebstrat und Führungskräften auf allen Hierarchieebenen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Dein Weg zu uns:
Bei allen Fragen zu deiner Bewerbung stehe ich, Nadine Kozlovsky, dir gerne unter der Tel-Nr.: 0151/15917412 zur Verfügung.
Natürlich kannst du mich auch per Whatsapp oder Mail kontaktieren: dispo-gersthofen@buko-hr.de
Ich freue mich auf unseren Kontakt!