Entwicklungsingenieur (m/w/d)

• Sie entwickeln maßgeschneiderte Lösungen im Sondermaschinenbau, indem Sie Anforderungen aus Kundenprojekten oder aus den Produkten selbst aufnehmen, Versuchsreihen durchführen und die Ergebnisse gezielt auswerten.

• In enger Zusammenarbeit mit Kunden sowie internen Fachbereichen tragen Sie aktiv zu Abstimmungen bei und bereiten diese sorgfältig vor – beispielsweise hinsichtlich Entwicklungsfortschritten oder Versuchsergebnissen.

• Vom ersten Entwurf über die Entwicklungsphase bis hin zur Serienreife und stabilen Produktion begleiten Sie das Projekt und übernehmen Verantwortung für einen erfolgreichen Abschluss.

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in einem technischen Fachgebiet und bringen bereits fundierte Berufserfahrung aus der Industrie mit – idealerweise mindestens drei Jahre im Bereich Entwicklung und Maschinenbau.
• Erste Erfahrungen mit statistischen Methoden, idealerweise im Umgang mit Minitab im Rahmen von Versuchsplanung und -analyse ist von Vorteil.
• Sie können problemlos an globalen Abstimmungen mit Kollegen und Kunden aus den USA, Europa und China teilnehmen.
• Zudem sind Sie bereit planmäßig zum Fertigungsstandort nach Guangzhou in China zu reisen.

• Sie erwarten anspruchsvolle und vielfältige Herausforderungen bei unserem aus der Hochtechnologie stammenden Kunden.
• Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag und haben die Möglichkeit bei guter Arbeit übernommen zu werden.
• Sie erhalten einen übertariflichen Lohn, werden auf Basis einer 35h/Woche eingestellt und Ihre Überstunden können Sie sich als Zeitausgleich nehmen oder diese auszahlen.
• Sie erhalten eine persönliche Betreuung durch unsere Niederlassung und Kollegen, die für Sie jederzeit erreichbar sind und Sie, wenn möglich, gerne zu anstehenden Terminen und Gesprächen begleiten.
• Sie bekommen eine umfangreiche Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet durch unseren Kunden vor Ort.
• Unser Kunde lebt eine offene und transparente Kommunikationskultur.
• Wir stehen für einen diskreten und vertrauensvollen Umgang mit Ihren persönlichen Daten nach den Richtlinien der Datenschutz Grundverordnung.

Sie fühlen sich von unserer Ausschreibung angesprochen und haben Lust mehr über das Unternehmen und die Position zu erfahren? Für Ihre Bewerbung haben Sie verschiedene bequeme Optionen: klicken Sie auf "Jetzt bewerben" und entscheiden Sie, ob Sie uns ganz einfach Ihr LinkedIn- oder Xing-Profil übermitteln oder ob Sie Ihren Lebenslauf senden möchten. Alternativ können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch an voigt@jenpersonal.de senden.

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Oliver Voigt unter voigt@jenpersonal.de oder unter der Telefonnummer 0151 560388 98 zur Verfügung.