Elektroniker (m/w/d) Instandhaltung

Die Ideal Automotive GmbH steht seit vielen Jahren für Qualität, Innovation und Zuverlässigkeit im Bereich der automobilen Innenraumsysteme. Mit einem motivierten Team, modernster Technik und einer zukunftsorientierten Denkweise entwickeln und produzieren wir Komponenten, die weltweit in Fahrzeugen führender Hersteller zum Einsatz kommen. Wenn Du unser Team als Industriemeister (m/w/d) Instandhaltung verstärken willst, dann bewirb Dich jetzt!

Wo steigst Du ein?

  • Du wirst Teil eines jungen, motivierten Teams mit einem starken Zusammenhalt und echter DU-Kultur – hier unterstützt man sich gegenseitig, auch schichtübergreifend
  • Ideal Automotive ist ein zuverlässiger Arbeitgeber mit langjähriger Geschichte und modernen Produktionsanlagen wie Formautomaten, Hinterschäumungsanlagen und ABB-Robotersystemen
  • Dich erwartet ein abwechslungsreiches und technisch anspruchsvolles Arbeitsumfeld mit individueller Weiterbildung und persönlichen Entwicklungschancen
  • Ein sehr erfahrener Kollege sorgt für eine strukturierte Einarbeitung und steht Dir jederzeit zur Seite

Welche Aufgaben warten auf Dich?

  • Du koordinierst und organisierst alle Themen rund um die Instandhaltung, Wartung und Reparatur unserer Anlagen
  • Du planst und überwachst Wartungsintervalle, Instandhaltungsmaßnahmen und vorbeugende Arbeiten
  • Du kümmerst Dich um die Urlaubsplanung, Einsatzplanung und die sinnvolle Zuordnung von Aufgaben nach Stärken und Qualifikation der Kollegen
  • Du verantwortest das Ersatzteilwesen, die Materialbestellungen und die Abstimmung mit Lieferanten
  • Du sorgst für die reibungslosen Abläufe zwischen den Schichten und stellst den Informationsfluss sicher
  • Du bist nah an der Mannschaft, auch selbst in der Fertigung und packst gern mit an und kennst die Praxis

 

Was rundet Dein Profil ab?

  •  Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Mechaniker oder Mechatroniker
  • Du hast eine Weiterbildung zum Industriemeister  Metall oder Elektro
  • Du bringst erste Führungserfahrung mit - fachlich, organisatorisch oder in Stellvertreterfunktion
  • Du bist organisatorisch stark, kannst priorisieren und behältst auch bei mehreren Themen den Überblick
  • Du kannst mit Menschen umgehen, kommunizierst klar und triffst pragmatische Entscheidungen
  • Du kennst die Instandhaltung aus der Praxis und bist Dir nicht zu schade, selbst mit anzupacken
  • Du möchtest Verantwortung übernehmen und Dich fachlich, wie auch persönlich, weiterentwickeln
  • Du hast gute PC-Kenntnisse (MS Office) und bist offen dafür, Neues zu lernen – etwa SPS-Programmierung oder Robotersteuerung (Rapid, ABB)
  • Du bringst Teamgeist, Organisationsgeschick und technisches Verständnis mit
  • Du kannst Kolleg*innen anleiten und bleibst auch in stressigen Situationen ruhig und lösungsorientiert

... dann kannst Du dich darauf freuen!

  • Top Rahmenbedingungen: Du arbeitest bei uns in Vollzeit in Normalschicht mit Gleitzeitmodell. Wir bieten Dir eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ein flexibles Arbeitszeitkonto. Deine Rolle ist langfristig angelegt und bietet Dir echte Gestaltungsmöglichkeiten.
  • Positives Arbeitsumfeld: Du arbeitest eng mit Instandhaltungsleitung und Team zusammen, hast kurze Entscheidungswege und ein Umfeld, in dem Praxis vor Theorie zählt. Eigene Werkstätten, ein gut organisiertes Ersatzteillager und klare Strukturen unterstützen Dich in Deiner Arbeit.

  • Entwicklungsmöglichkeiten: Ob Du bereits Führungserfahrung hast oder schrittweise in eine Führungsrolle hineinwachsen willst – wir unterstützen Dich durch individuelle Einarbeitung, Schulungen und Weiterbildungen. Deine Rolle kann sich fachlich wie organisatorisch weiterentwickeln.

  • Verantwortung mit Bodenhaftung: Du bist nicht nur Koordinator, sondern Teil der Mannschaft. Du verbindest Planung, Organisation und Praxis – und sorgst dafür, dass die Instandhaltung als Team zuverlässig funktioniert.

Wir von HAAS PERSONALMANAGEMENT unterstützen KMU´s und inhabergeführte Unternehmen bei ihrer Stellenbesetzung. Wir legen besonderen Wert darauf, das Unternehmen und die zu besetzenden Stellen kennenzulernen. Genauso wichtig ist es uns, jeden Interessierten zu sprechen und erste Fragen im Vorfeld zu klären. Kein anonymes Bewerbungsverfahren und wochenlanges Warten auf eine Antwort - wenn Sie mehr über unseren Kunden und die zu besetzende Position erfahren wollen - nehmen Sie noch heute Kontakt mit uns auf. Sie haben die Wahl, sofort Termin buchen - oder Ihre Unterlagen per Email an uns senden. In jedem Fall - sprechen wir uns!

 

 

 

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Eva Haas
HAAS Personalmanagement
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