Zweck und Ziel der Stelle
Gemeinsam mit unseren Partner bieten wir Ihnen die Möglichkeit, im regionalen Einsatz ein neues Tätigkeitsumfeld zu finden und auch eine feste Anstellung im ersten Arbeitsmarkt zu erlangen.
Bewerben Sie sich ganz einfach und schnell online! Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Als verantwortungsbewusster Arbeitgeber, freuen wir uns auch über jede Bewerbung von Menschen mit Beeinträchtigungen.
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
• Anfertigung von Schalungsplatten nach Vorgaben
• Montieren und Verbauen einzelner Schalungsteile, Schalungsträger, -stützen
• Auftragen von Trennmittel wie Schalöl oder Schalwachs
• Qualitätskontrolle und Dokumentation
Entwicklungspotential / Perspektiven
Nach der Einarbeitung stehen unseren Mitarbeitern alle Wege offen, sich weiter zu etablieren und sich in Ihrem Bereich zu beweisen. Damit verbunden wären auch Aufstiegsmöglichkeiten, bis hin zu Übernahme durch den Entleiher.
Fachliche Anforderungen
• Abgeschlossene Facharbeiterausbildung im handwerklichen Bereich, gern als Tischler (m/w/d)
• Berufserfahrung im Schalungsbau wünschenswert
• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
Sie bringen die Bereitschaft und die nötige körperliche Fitness mit?Eine teamorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet Sie aus?Sie sind verantwortungsbewusst, zuverlässig, gewissenhaft und engagiert?
Dann freuen wir uns darauf, sie kennenzulernen.
Imagetext / Arbeitgebervorstellung
Die Firma JOB POINT UG ist ein innovatives Unternehmen aus der Region, für die Region. Durch unsere Mitarbeiter, mit ihrer langjährigen Erfahrung, sind wir einer der führenden Personaldienstleister der Region! Unsere Kunden sehen uns als kompetenten Partner für Fach- und Führungskräfte sämtlicher Berufsfelder, die Ihnen mit engagierten, motivierten und fachlich sehr gut ausgebildeten Mitarbeitern zur Seite steht.
Als Mitglied im IGZ (DGB-Tarifpartner) distanzieren wir uns von der Diskussion um Dumpinglöhne. Dafür stehen wir - heute und auch in Zukunft.
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
- verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team
- umfassende Einarbeitung
- ein offenes und familiäres Arbeitsklima
- Wechselprämie bis zu 500 €*
- Weihnachts- und Urlaubsgeld*
*einige Leistungen sind an einzelne Bedingungen geknüpft. Nähere Auskünfte hierzu erhalten Sie in ihrer Niederlassung.
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Tarifvertrag
IGZ
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Art des Personalbedarfs
Neubesetzung
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Verdienst
14,53 - 14,53 Euro pro Stunde
Kontaktdaten für Stellenanzeige
JOB POINT (UG)
Team Dessau-Roßlau
Heidestraße 350
06849 Dessau-Roßlau
Telefon: 0340 87013143
E-Mail: bewerber@jobpoint-zentrale.de
Bei Rückfragen oder Bewerbung bitte immer angeben: ID409