Direktvermittlung: Spezialist (m/w/d) Meldewesen – Gesamtbanksteuerung & Regulatorik

Du behältst auch bei komplexen regulatorischen Anforderungen den Überblick? Dann könnte diese Position genau die richtige für Dich sein! Für unseren Kunden suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Spezialisten (m/w/d) Meldewesen – Gesamtbanksteuerung & Regulatorik in Voll- oder Teilzeit. Freue Dich auf eine verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum in einem modernen und zukunftsorientierten Bankenumfeld.

• Du erstellst, validierst und übermittelst sämtliche aufsichtsrechtlichen Meldungen, unter anderem im Kreditmeldewesen (Großkredit-, Millionenkredit- und AnaCredit-Meldungen), Risikoreporting für BaFin und Bundesbank sowie Eigenmittel- und Liquiditätsmeldungen
• Du stellst die Qualität und Konsistenz der Meldedaten durch regelmäßige Kontrollen und Plausibilitätsprüfungen sicher
• Du analysierst neue regulatorische Anforderungen und setzt diese im Meldewesen um
• Du bist Ansprechpartner für interne und externe Prüfungen und arbeitest eng mit Wirtschaftsprüfern sowie Aufsichtsbehörden zusammen
• Du arbeitest bereichsübergreifend mit der Marktfolge Kredit, dem Risikocontrolling und der IT zusammen, um Meldeprozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln
• Du optimierst bestehende Systeme und Prozesse und trägst aktiv zur Einhaltung regulatorischer Vorgaben bei

• Eine abgeschlossene bankfachliche Ausbildung, wie beispielsweise zum Bankkaufmann (m/w/d), mit entsprechender Weiterbildung oder einem wirtschaftswissenschaftlichen Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Banking oder einer vergleichbaren Qualifikation
• Erfahrung im Kreditmeldewesen oder in der Marktfolge Kredit – idealerweise bei einer Bank oder einer vergleichbaren Institution
• Sicheren Kenntnissen der aufsichtsrechtlichen Anforderungen, insbesondere KWG, CRR und EZB-Vorgaben
• Einer ausgeprägten Zahlenaffinität sowie analytischem Denkvermögen
• Einer strukturierten, eigenverantwortlichen Arbeitsweise und einem hohen Qualitätsbewusstsein

• Direkte Festanstellung bei unserem Kunden – keine Arbeitnehmerüberlassung
• Attraktive Vergütung inklusive 13. Gehalt und zusätzlichen Sonderzahlungen
• 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld
• Zahlreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, BikeLeasing, Essensschecks und vieles mehr
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für Deine berufliche Zukunft