Chefmonteur/Montageleitung (m/w/d)

Die Birr Machines AG ist ein agiles, aufstrebendes KMU im Elektromaschinenbau. Mit rund 100 Mitarbeitenden entwickeln, fertigen und revidieren wir Elektro­motoren und -generatoren für Spezialanwendungen bis 110 MVA – für renommierte Kunden weltweit. Unsere Service-Teams sichern höchste Verfügbarkeit bei Wasserkraft-Generatoren, Industrieantrieben und Sondermaschinen. Wenn Du als Chefmonteur / Montageleiter (m/w/d) Motoren & Generatoren unser Team verstärken willst, dann bewirb Dich jetzt.

Wo steigst Du ein?

  • Starkes Umfeld: Service an Generatoren und Großmotoren – u. a. Wasserkraft, Stahl-, Zement-, Papier-, Müll-, und weiteren Großindustrien
  • Auf Augenhöhe: Direkter Draht zu Konstruktion, Technik & Field-Service-Koordination – kurze Wege, klare Entscheidungen
  • Abwechslung garantiert: Ca. 60 % Außendienst / 40 % Werkstatt, Einsätze überwiegend in der Schweiz, perspektivisch international
  • KMU-Spirit: Offen, pragmatisch, hands-on – hier zählst Du als Persönlichkeit und Vollblut-Mechaniker

Welche Aufgaben warten auf Dich?

  • Leiten & Anpacken: Du führst Revisionen an Hydrogeneratoren und Dieselmotoren durch, inklusive Planung vor Ort, Arbeitssicherheit und Teamführung
  • Demontieren bis Inbetriebnahme: Du zerlegst Aggregate strukturiert, organisierst die Baustelle, überwachst Reinigung, Vermessung & Prüfarbeiten und baust präzise wieder auf – inkl. First-Run/Anlauf
  • Diagnose & Upgrades: Du misst Bauteile, bewertest Toleranzen, stimmst Dich mit der Technik ab und setzt Modernisierungen/Design-Änderungen praktisch um
  • Kundenberatung live: Als erster Ansprechpartner vor Ort erkennst Du Potenziale, empfiehlst sinnvolle Maßnahmen und erweiterst Aufträge mit fachlicher Überzeugungskraft
  • Dokumentation: Du erstellst kurze Field-Service-Reports mit Fotos & Messwerten und spielst Infos sauber an Büro/Technik zurück

Fachliche Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung z. B. als Polymechaniker, Elektromechaniker, Maschinenmechaniker oder Landmaschinenmechaniker – Hauptfokus Mechanik.

  • Praxiserfahrung im Service/Montageumfeld von Elektromotoren/Generatoren oder artverwandten Großmaschinen; erste Leitungs-/Vorarbeiter-Erfahrung vor Ort von Vorteil

  • Vollblut-Mechaniker mit „Turbinenöl im Blut“: sicher im Lesen technischer Zeichnungen & Toleranzen, räumliches Vorstellungsvermögen (2D→3D)

  • Sicheres Auftreten beim Kunden, lösungsorientierte Kommunikation, Freude am Anpacken – auch wenn’s mal „ölig“ wird

  • Deutsch sehr gutEnglisch gut (weitere Sprachen von Vorteil)

  • IT-fit für MS-Office, Fotos & Dateiablage

  • Führerschein B zwingend (Poolfahrzeuge vorhanden)

  • Nice to have: Kran/Anschlagen-Zertifikate, Erfahrung im Heben großer Lasten.

Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen

Top Rahmenbedingungen: Du arbeitest in einer 40-Stunden-Woche mit Jahresarbeitszeit/Gleitzeit. Außeneinsätze orientieren sich an Kundenzeiten (meist Start 07:00). Reise & Unterkunft organisieren wir in der Regel zentral; Poolfahrzeuge stehen zur Verfügung und die Arbeitskleidung stellen wir.

Positives Arbeitsumfeld: Kurze Entscheidungswege, direkter Zugang zu Koordination, Technik & Konstruktion. Du bekommst Verantwortung und Rückendeckung – wir sind ehrlich in der Einsatzplanung (kein „100 % draußen“-Versprechen) und ermöglichen das Abfeiern von Überstunden in Abstimmung mit dem Koordinator.

Entwicklungsmöglichkeiten: Training-on-the-Job an unterschiedlichsten Fabrikaten statt Schema F. Mit wachsender Erfahrung sind technisch komplexere Aufgaben oder interne Schritte in die Projektleitung, Berechnung, Konstruktion oder Field-Service-Koordination möglich. Notwendige Sicherheits- & Technik­kurse fördern wir individuell.

Work-Travel-Balance: Einsätze überwiegend Mo–Fr, in der Schweiz häufig Freitagmittag Heimreise; international je nach Projekt auch durchgehend. Perspektive auf internationale Einsätze (Europa/Übersee), wenn Du das möchtest.

Sicherheit & Ausstattung: Moderne Ausrüstung, Laptop & Handy, strukturierte Baustellenorganisation und gelebte Arbeitssicherheit – damit Du Dich auf Qualität & Präzision konzentrieren kannst.

Wir von HAAS PERSONALMANAGEMENT unterstützen KMU´s und inhabergeführte Unternehmen bei ihrer Stellenbesetzung. Im Rahmen unserer Beratungstätigkeit, stehen wir als HR Experten mit Rat und Tat zur Seite. Wir sind persönlich für Dich da und legen besonderen Wert darauf, jeden Interessierten zu sprechen und erste Fragen im Vorfeld zu beantworten. Kein anonymes Bewerbungsverfahren und wochenlanges Warten auf eine Antwort - wenn Du mehr über unseren Kunden und die zu besetzende Position erfahren willst - kontaktier uns am besten noch Heute. Du hast die Wahl, sofort Termin buchen - oder Deine Unterlagen per E-Mail an uns senden. In jedem Fall - sprechen wir uns!

 

 

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Eva Haas
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