Zweck und Ziel der Stelle
Für unseren Partner, ein führender landwirtschaftlicher Unternehmensverbund in der Region, suchen wir ab sofort einen motivierten und engagierten Betriebsleiter Ackerbau (m/w/d).
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
Schwerpunkte in Ihrem Tätigkeitsbereich sind
- Leitung, Organisation und Entwicklung des Betriebszweiges Zusammenarbeit mit der Betriebsleitung
- Planung des Anbaus, der Verbrauchsmittel und des Maschinenparks; Mitarbeit auf dem Feld
- fachliche Führung und Entwicklung Ihres Teams
- betriebsspezifische Dokumentation und Datenpflege
Entwicklungspotential / Perspektiven
Nach der Einarbeitung stehen unseren Mitarbeitern alle Wege offen, sich weiter zu etablieren und sich in Ihrem Bereich zu beweisen. Damit verbunden wäre auch die mögliche Übernahme durch den Entleiher.
Fachliche Anforderungen
- Abgeschlossenes Ausbildung in der Landwirtschaft
- Interesse und Leidenschaft an der direkten Arbeit auf dem Feld
- Einsatzbereitschaft, gewissenhaftes und zuverlässiges Arbeiten
- Erfahrung Führung von Spezialmaschinen wie Spritze, Drille u. a.
Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
- Zuverlässigkeit, sicherheitsbewusst und gewissenhaft
- Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit
- Belastbar
- gutes Auffassungsvermögen
- technisches Verständnis
- Kommunikationsfähig
Imagetext / Arbeitgebervorstellung
Die Firma JOB POINT UG ist ein innovatives Unternehmen aus der Region, für die Region. Durch unsere Mitarbeiter, mit ihrer langjährigen Erfahrung, sind wir einer der führenden Personaldienstleister der Region! Unsere Kunden sehen uns als kompetenten Partner für Fach- und Führungskräfte sämtlicher Berufsfelder, die Ihnen mit engagierten, motivierten und fachlich sehr gut ausgebildeten Mitarbeitern zur Seite steht.
Als Mitglied im IGZ (DGB-Tarifpartner) distanzieren wir uns von der Diskussion um Dumpinglöhne. Dafür stehen wir - heute und auch in Zukunft.
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
- verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum – wir schätzen Ihre innovativen Ideen
- umfassende und strukturierte Einarbeitung sowie Angebote zur fachlichen Weiterbildung
- ein offenes und familiäres Arbeitsklima
- Wechselprämie bis zu 500 €*
- Weihnachts-Urlaubsgeld*
*einige Leistungen sind an einzelne Bedingungen geknüpft. Nähere Auskünfte hierzu erhalten Sie in ihrer Niederlassung.
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Tarifvertrag
IGZ
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Art des Personalbedarfs
Neubesetzung
Kontaktdaten für Stellenanzeige
JOB POINT (UG)
Team Dessau-Roßlau
Heidestraße 350
06849 Dessau-Roßlau
Telefon: 0340 87013143
E-Mail: bewerber@jobpoint-zentrale.de
Bei Rückfragen oder Bewerbung bitte angeben: INr2111ID395