Betriebselektriker: in (m/w/d)

#Gemeinsam Voran – seit über 145 Jahren leben wir diese Philosophie bei der Noerpel-Gruppe. Mit 5,8 Millionen transportierten Sendungen bietet die Noerpel-Gruppe starke Netzwerke in den nationalen und internationalen Verkehren sowie ein breit gefächertes Angebot in der Kontraktlogistik. Wir verbinden die Leistungsbereiche Transport und Logistik entlang der gesamten Supply-Chain mit unserer eigenen Personaldienstleistung und schaffen so ganzheitliche Lösungen.

Mit mehr als 20 Jahren Erfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung bringen wir Unternehmen und Bewerber:innen zusammen – passgenau und effizient. Ob kurzfristige Jobvermittlung oder umfassendes Outsourcing Ihres Recruitings – wir stehen für Kompetenz und Flexibilität.

• Fehleranalyse und Fehlerbehebung von Störungen an Produktionsanlagen sowie elektrischer Einrichtung im Betrieb allgemein
• Wartung, Instandsetzung und Reparatur an Produktionsanlagen und Handmaschinen. Diese umfassen mechanische, elektrische und elektronische, sowie einfache pneumatische und hydraulische Aufgaben an einfachen Maschinen und Produktionsanlagen mit Roboter
• Mitarbeiter bei der Ersatzteilbeschaffung und Verwaltung des Ersatzteillagers
• Mitwirkung bei der Prüfung elektrischer Anlagen und Betriebsmittel gemäß DGUV-V3

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker oder Mechatroniker
• Berufserfahrung in einem Produktionsbetrieb und in der Instandsetzung
• Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit, geltende elektrische Vorschriften und SPS
• Antriebstechnik, Sicherheit im Lesen von Schaltplänen
• Kommunikative Fähigkeiten
• Eigenverantwortung und selbständiges Arbeiten

• Erstklassige Betreuung
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Anstellung in einem krisensicheren Unternehmen
• Überdurchschnittlicher Stundenlohn
• Alle Vorteile des Tarifvertrags IGZ-DGB. Von Branchenzuschlägen über Schichtzulagen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Fahrgeld steuerfrei
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
• Gute Übernahmemöglichkeiten

Wir speichern Ihre Daten aus gesetzlichen Gründen bis zu 6 Monate aufgrund möglicher resultierender Ansprüche aus dem AGG. Danach erfolgt die Löschung aus Systemen. Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung erteilen Sie uns die Einwilligung, Ihre Daten darüber hinaus bis zu Ihrem Widerruf zu speichern, um Sie für weitere interessante Stellen und Positionen berücksichtigen zu können.