Bauleiter (m/w/d) 

Zur Führung des Teams suchen wir für ein Innenausbauunternehmen einen erfahrenen und engagierten Bauleiter (m/w/d) mit Kenntnissen im Trockenbau zur Vermittlung!

Warum mit uns arbeiten? 

- Wir treffen die Vorauswahl für Sie: Basierend auf Ihrem Profil und Ihren Vorstellungen, vermitteln wir Sie an Unternehmen, die am besten zu Ihnen passen. 

- Keine langwierigen Bewerbungsprozesse: Wir kümmern uns um die ersten Schritte, damit Sie sich auf Ihre Arbeit konzentrieren können. 

- Unterstützung während des gesamten Prozesses: Vom ersten Gespräch bis hin zur erfolgreichen Vermittlung sind wir an Ihrer Seite.

Das erwartet Sie bei unserem Kunden:

- eine langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen

- eine leistungsgerechte Vergütung und angenehme Arbeitsatmosphäre

- ein kollegiales und unterstützendes Team

- Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklungschancen

- Abwechslungsreiche und interessante Projekte

Ihre Aufgaben sind:

- Schreiben von Angeboten

- Betreuung unserer Baustellen während der gesamten Bauphase inklusive Abnahme und Übergabe

- Qualitätskontrollen während der Bauphase

- Erstellen von Berichten und Protokollen

- Kommunikation mit den Handwerkern und Koordination der einzelnen Gewerke für einen optimalen Bauablauf

Sie bringen mit:

- Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Handwerklichen Beruf

- Berufserfahrung im Trockenbau, bzw. im Innenausbau, Schallschutz, Brandschutz

- Erste Erfahrung als Bauleiter/Polier erforderlich

- Gutes handwerkliches Geschick und technisches Verständnis

- Eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise

- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Einfach über die üblichen Messenger Kanäle unter der Nummer 0174 3045473.

Nutzen Sie gern auch die Möglichkeit der Schnellbewerbung unter: 0351 32348636 oder an:

Akzent Personaldienstleistungen GmbH 

Nadine Böhmer

Schwepnitzer Str. 2 

01097 Dresden 

Mail: nadine.boehmer@akzent-personal.de

Web: www.akzent-personal.de

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.