Altenpfleger (m/w/d) – Teilzeit oder Vollzeit, ohne Rufbereitschaft

Als Personaldienstleister im Gesundheitswesen bieten wir dir Sicherheit, Abwechslung und echte Entwicklungsmöglichkeiten – ganz ohne leere Versprechen. 

Wir suchen engagierte Pflegekräfte, die mit Herz arbeiten und einen Arbeitsplatz schätzen, der ihnen Sicherheit, Abwechslung und Entwicklungsmöglichkeiten bietet.

• Unbefristete Anstellung mit flexiblen Arbeitszeitmodellen (bis zu 35 Std./Woche)  
• Dienstplan mitgestalten statt dauernd einspringen – so gut es die Pflege erlaubt  
• Faire Vergütung über Tarif, Zuschläge für Wochenenden & Feiertage  
• Firmenwagen zur Privatnutzung oder Fahrtkostenerstattung   
• Sozialleistungen: Krankenzusatzversicherung, Gutscheinkarte (z. B. Edenred), exklusive Rabatte  
• Prämienprogramm für Mitarbeiterempfehlungen  
• Berufliche Perspektive: bezahltes Studium an der HFH – auch ohne Abitur  
• Betreuung durch ein festes Team, das dich kennt und begleitet  
• Work & Travel-Optionen für mehr berufliche Freiheit   

• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Pflegefachkraft, Krankenschwester, Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger
• Sicherer Umgang mit Pflegedokumentation und Hygienestandards
• Engagement bei der Mobilisation und Aktivierung von Bewohnern
• Belastbarkeit im Schichtdienst und bei Notfallsituationen

Dein Engagement zählt – bewirb dich jetzt und starte deine Karriere in der Pflege mit uns an deiner Seite!

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen bei avanti GmbH richten sich stets an alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.