Administrator de resurse umane (m/f/d) cu accent pe gestionarea timpului ??n Kempten

În spatele tempster se afl?? o echip?? de angaja??i experimenta??i ??i motiva??i, precum ??i o re??ea extins?? de companii ??i candida??i. Solu??ii flexibile de personal cu accent pe industrie, me??te??uguri ??i administra??ie - pentru asta d??m tot ce avem mai bun în fiecare zi.

Pentru o companie renumit?? din Kempten, c??ut??m un administrator de resurse umane (m/f/d) cu accent pe gestionarea timpului.

• Înregistrarea ??i men??inerea conturilor de gestionare a timpului în conformitate cu contractul colectiv de munc?? sau cu acordurile companiei.
• acorduri de întreprindere
• Între??inerea datelor de baz?? în sistemul de gestionare a timpului
• Persoan?? de contact pentru angaja??i ??i manageri în ceea ce prive??te problemele de gestionare a timpului
• Întocmirea de statistici ??i certificate interne pentru autorit????i, case de asigur??ri de s??n??tate ??i institu??ii de securitate social??
• Activit????i de substituire în contabilitatea lunar?? a salariilor
• Participarea la diverse proiecte de resurse umane

• Formare comercial?? finalizat?? cu succes, precum ??i experien???? profesional?? în gestionarea timpului sau în domenii similare.
• De dorit experien???? în lucrul în ture
• Cuno??tin??e bune în materie de impozit pe salarii ??i de legisla??ie privind asigur??rile sociale
• Cuno??tin??e de baz?? în domeniul dreptului muncii
• Bune cuno??tin??e de gestionare a timpului ??i de sisteme de gestionare a timpului
• Comunicativ ??i orientat spre servicii
• Manipulare sigur?? a MS-Office

• Salariul în func??ie de performan???? (contract colectiv GVP/DGB), inclusiv cre??terile salariale 
• Pân?? la 30 de zile de concediu anual
• Prime de vacan???? ??i de Cr??ciun
• Angajare pe termen lung ??i ??anse realiste de a fi angajat de companii renumite din regiune
• O introducere atent?? în noul loc de munc?? ??i o persoan?? de contact personal??
• Comunicare, salarizare ??i înregistrare a timpului de lucru în format digital prin intermediul aplica??iei noastre pentru locuri de munc??