Das Unternehmen:

Unser Auftraggeber ist ein renommiertes, international tätiges Unternehmen aus der Luftfahrtindustrie mit Sitz in Wedel bei Hamburg. 

Zur Verstärkung des Teams wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für das HR-Team im Bereich Lohn & Gehalt.

Die Position ist mit einem Stundenumfang von 35 Wochenstunden vorgesehen und bietet eine langfristige Perspektive in einem spannenden, internationalen und technologiegetriebenen Umfeld.

Der Arbeitsplatz ist sowohl mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar als auch mit ausreichend PKW-Stellplätzen ausgestattet.

HR Business Partner Payroll (m/w/d)

(5955)
Standort: Wedel Anstellungsart(en): Teilzeit - Vormittag, Vollzeit Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche Gehaltsspektrum: 32 - 37 Euro pro Stunde Beschäftigungsbeginn: 01.08.2025
Jetzt bewerben

Ihre Aufgaben:

  • Vorbereitung, Durchführung und Kontrolle der monatlichen Gehaltsabrechnung im Team unter Berücksichtigung aller geltenden steuerlichen, sozialversicherungsrechtlichen und arbeitsrechtlichen Vorgaben
  • Ansprechpartner*in für lohnsteuerrechtliche Fragestellungen und Beratung interner Stakeholder zu steuerlichen Themen rund ums Gehalt
  • Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu entgeltbezogenen Themen wie Gehaltsabrechnung, Arbeitszeitmodellen, Elternzeit, Altersteilzeit und betrieblicher Altersvorsorge
  • Übernahme administrativer Aufgaben entlang des gesamten Employee Lifecycles – von Eintritt bis Austritt
  • Bearbeitung von Bescheinigungen und Meldungen sowie Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen, Versicherungen und weiteren externen Stellen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Erfahrung in der Entgeltabrechnung
  • Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Umgang mit Tarifverträgen
  • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Personalabrechnungssoftware
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
  • Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise

Wir bieten:

  • Soziale Absicherung durch unbefristete Beschäftigung
  • Es findet der Branchenzuschlagstarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie Anwendung
  • Einsatz bei einem namhaften der Großindustrie in Wedel 
  • Persönliche Begleitung durch den Bewerbungsprozess
  • Attraktive, übertarifliche Bezahlung
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Bis zu 30 Tagen Urlaub
  • DeutschlandTicket oder Fahrtgeldzuschuss
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Prämie - von 300€ für jeden geworbenen Kollegen (gn)
  • Gesundheitsprämie von bis zu 600€
  • HIT Vorteilsprogramm mit attraktiven Vergünstigungen und Rabatten
  • Ein persönlicher Ansprechpartner, der sich für Sie stark macht

Kurz zu uns:

HIT bietet Ihnen seit über 35 Jahren bundesweite Kontakte zu interessanten, renommierten Unternehmen.
Bei unseren Vermittlungen berücksichtigen wir Ihre individuellen Wünsche sowie Ihr persönliches Bewerberprofil.
Über uns finden Sie einen Einstieg zu Ihrem Traumjob.

Werden Sie ein Teil unseres Teams und starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit uns durch.

Wir fördern aktiv die Vielfalt in unserem Unternehmen und ermutigen Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Fähigkeiten zur Bewerbung. Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich eingeladen, sich zu bewerben, und wir unterstützen ihre Teilnahme am Bewerbungsverfahren. Sollten Sie spezifische Anpassungen oder Unterstützungsbedarf für das Bewerbungsgespräch haben, teilen Sie uns dies bitte mit, damit wir sicherstellen können, dass Sie die gleichen Chancen haben.

Ihr Ansprechpartner:

Marco Oliver Massenberg
Senior Consultant HR

Tel.: 040/325463-25 

Mobil: 0171/7168704

m.massenberg@hit-personal.de 

www.hit-personal.de

Beim Strohhause 20 • 20097 Hamburg 

Jetzt bewerben
Abteilung(en): Kaufmännisch Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung