Ihre Aufgaben
- Ermitteln des Arbeitsumfanges sowie der Kosten
- Anfertigen eines Zeit-und Ausführungsplanes & Erstellen des Leistungsverzeichnisses
- Veranlassung zur Beantragung der finanziellen Mittel sowie Festlegen der Vergabeart
- Koordinierung von Firmen, Objektüberwachung und Führen der Bauakte einschl. des Bautagebuches
- Kaufmännische Abwicklung der Maßnahmen mit Kosten-Monitoring
- Abnahme von Bauleistungen und prüfen der Rechnungen
- Dokumentation aller beteiligten Gewerke, Ablage und Fortführung der Bestandsunterlagen anhand der entsprechenden FM-Software
- Regelmäßige Informationen über Kosten, Termine und Qualitäten der Projekte an Bauherrenvertreter im Objektmanagement
- Schnittstellenkoordination zu den Fachämtern und Nutzern direkt und über den Teamleiter
Ihre Perspektiven:
- Attraktive Branche bzw. innovatives Marktumfeld
- Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
- Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten
- Persönliche Begleitung im gesamten Bewerbungsprozess durch unser Unternehmen
- Persönliche Karriereberatung
Ihr Profil:
- Staatlich geprüfte:r Techniker:in/Bautechniker:in bzw. Meister:in oder vergleichbare Ausbildung oder alternativ mit langjähriger Erfahrung im o.g. Tätigkeitsprofil in der Gebäudetechnik
- theoretische und praktische Kenntnisse auf dem Gebiet des allgemeinen Maschinenbaus, der Elektrotechnik oder Gebäudetechnik
- spezielle angeworbene Kenntnisse und Erfahrungen in der Fördertechnik, Bühnentechnik, Sprinkleranlagen, Notstromaggregate und Motorbetriebene Anlagen sind wünschenswert
- Teamfähigkeit
- sehr sorgfältige Arbeitsweise
- Termingenauigkeit
- Eigeninitiative
- Belastbarkeit
Sprachkenntnisse
Bewerberinnen und Bewerber müssen über Deutschkenntnisse auf mindestens dem Niveau B2-C1 verfügen.
Wer wir sind
Als spezialisierter Personaldienstleister bringen wir seit vielen Jahren erfolgreich Menschen und Unternehmen zusammen. Ob im Rahmen der Mitarbeiterüberlassung mit Übernahmeoption oder der Direktvermittlung – wir finden den Job, der zu Ihnen passt.
Sie suchen neue Perspektiven im kaufmännischen Bereich, in der Verwaltung, Sachbearbeitung oder im Bau- und Immobilienwesen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Sollte eine Stelle aktuell bereits besetzt sein, bieten wir Ihnen an, Sie in unseren Talentpool aufzunehmen. So können wir Ihnen proaktiv passende Jobangebote auf Basis Ihren Qualifikationen und Wünsche unterbreiten – ganz ohne zusätzlichen Aufwand für Sie. Damit wir Ihnen gezielt und proaktiv passende Jobangebote unterbreiten können und Sie Ihre Chancen auf eine erfolgreiche Vermittlung deutlich erhöhen, freuen wir uns über einen ausführlichen Lebenslauf mit Ihren beruflichen Stationen mit Tätigkeitsbeschreibung und Qualifikationen. Unser Service ist für Sie zu 100 % kostenlos.
Viele unserer Stellen stammen aus exklusiven Kundenaufträgen, die zudem nicht öffentlich ausgeschrieben sind – so haben Sie über uns Zugang zu beruflichen Chancen, die Sie auf dem freien Markt gar nicht finden. Im Unterschied zu einem klassischen Arbeitgeber profitieren Sie bei uns von persönlicher Beratung, schnellen Bewerbungsprozessen und einem starken Netzwerk.
Lassen Sie uns gemeinsam Ihren nächsten Karriereschritt gestalten – wir begleiten Sie professionell und partnerschaftlich.
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