Senior Recruiter (m/w/d)

#TOPJOB: A-TEAM bietet Dir diese spannende Karrierechance als Senior Recruiter (m/w/d) im Raum Frankfurt am Main bei Samsung Electronics, dem Global Player für Smartphones, Tablets & Co., in Eschborn Die Position ist sofort für 1 Jahr zu besetzen.


Deine Aufgaben

  • Du übernimmst die Steuerung und Umsetzung von Recruiting-Prozessen – von der Anforderungsdefinition bis hin zur Vertragsunterzeichnung – in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
  • Du identifizierst und empfiehlst geeignete Recruiting-Kanäle (z. B. Karriereseiten, Active Sourcing, soziale Netzwerke, Jobportale) zur gezielten Ansprache qualifizierter Talente
  • Du fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, HR Business Partnern und externen Partnern
  • Du unterstützt aktiv das Employer-Branding-Team und wirkst mit an der Weiterentwicklung einer starken Arbeitgebermarke

Dein Profil

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Personalmanagement, Human Resources / HR, Wirtschaftspsychologie, Recruiting oder eine vergleichbare Ausbildung z.B. zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)
  • Du verfügst über 2–3 Jahre Erfahrung im operativen Recruiting oder in der Personaldienstleistung – idealerweise mit Fokus auf die Besetzung von Fach- und Führungspositionen
  • Du bist versiert im Active Sourcing und verstehst es, Top-Talente – auch auf Managementebene – gezielt und überzeugend anzusprechen
  • Du arbeitest sicher mit HR-Systemen, idealerweise Workday, und zeichnest dich durch eine analytische, ziel- sowie KPI-orientierte Denkweise aus
  • Du fühlst dich in einem internationalen Team wohl und sprichst Deutsch und Englisch fließend


Deine Benefits

  • Ein attraktives Gehalt bis 60.000 € p.a. je nach Erfahrung zzgl. Überstundenvergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Ein tariflich geregelter Arbeitsvertrag (BAP)
  • Corporate Benefits (diverse Vergünstigungen für Fitnessstudio, Reisen, Elektronik, Möbel u.v.m.)  
  • Ein persönlicher Onboarding-Support während der Probezeit im neuen Job 
  • Individuelle Karriereberatung und eine professionelle Begleitung durch einen A-TEAM Mentor
  • Ein attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm für jede erfolgreiche Weiterempfehlung

 

 

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Ansprechpartner

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Deine Ansprechpartnerin

Anne Baier 
HR Manager
Tel.: + 49 (0)69 – 920 390 62
E-Mail: a.baier@ateam-frankfurt.de