Handlöter (m/w/d) für die Elektronikfertigung

Wir suchen Handlöter (m/w/d) für die Elektronikfertigung bei unserem Kunden in Festanstellung (Direktvermittlung, keine Arbeitnehmerüberlassung)

• Handlöten von elektrischen SMT- & THT-Bauteilen (Weichlöten)
• Kabellötung an bestückten Leiterplatten
• Nacharbeit der bestückten Leiterplatten
• Vorbereitung von THT-Bauteilen
• Bestückung gemäß Bestückungsplan
• Trennen der bestückten Leiterplatten mittels verschiedener Verfahren
• Verpackungen und Montage der Baugruppen und Etikettieren der Verpackung nach Verpackungsvorschrift
• Durchführung von Funktionstests
• Zeit- und Mengenbuchung im ERP-System
• Beurteilen von Lötstellen nach IPC610 

• Erfahrung in einem fertigenden Unternehmen
• IPC610 Kenntnisse
• Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit vorwiegend Früh- und Spätschicht
• Teamorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Gutes Qualitätsbewusstsein
• Deutsch in Wort und Schrift (Niveau min. B2)

• Gerechte, korrekte und pünktliche Bezahlung nach DGB-Tarifvertrag
• Wenn gewünscht, betriebliche Altersvorsorge
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Tarifzuschläge, Nachtschichtzuschläge
• Eine sehr gute Möglichkeit zur Übernahme in eine Festanstellung bei unserem Kunden
• Hervorragende persönliche Betreuung durch unsere qualifizierten und erfahrenen Ansprechpartner vor Ort
• Bereitstellung von Arbeitskleidung

Im kommerziellen Personalmanagement werden menschliche Qualitäten oft nachrangig bewertet. Wir machen uns die Mühe, hinter jeder Bewerbung den Menschen zu sehen, die Qualitäten zu erkennen und evtl. Hindernisse auszumachen, die den Qualitäten im Wege stehen. Wir vermitteln Menschen, von deren Bewährung in der angebotenen Stelle wir überzeugt sind.

Die Erfahrung in den wechselnden Konjunkturphasen, das Vertrauen unserer Auftraggeber und das große Potential an einsatzfreudigen Mitarbeiter*inne*n geben unserer Einstellung recht und sind wichtige Bestandteile unseres Erfolgs.   

Durch die gute und partnerschaftliche Betreuung der Mitarbeiter*innen, die enge Zusammenarbeit mit den Kundenunternehmen und einer angemessenen tariflichen Bezahlung profitieren alle Beteiligten von der Zeitarbeit. Nur ein gut motivierter Arbeitnehmer wird sich auch in einem neuen Arbeitsumfeld engagiert einbringen. Mit unserer am 1. April 2009 gegründeten Stadler Personalmanagement GmbH verstehen wir uns als wichtigen Partner für unsere Kunden und stehen unseren Kandidaten*innen für ihren beruflichen Erfolg zur Seite.

Überlassen Sie daher uns ihre Suche nach dem richtigen Arbeitsplatz. Wir wissen worauf es ankommt und finden in einem individuellen Beratungsgespräch heraus, wo ihre Qualifikationen sinnvoll eingesetzt werden können.

Egal ob Ferienjobber, Berufseinsteiger, Anlernkraft oder Fachpersonal.

Werden auch Sie ein Teil unserer Erfolgsgeschichte! Wir freuen uns auf ihre Bewerbung.