Wer wir sind:

JENPERSONAL bestimmt seinen Fokus auf Branchen, in denen Erfahrung, Marktkenntnisse und Fachwissen entscheidende Kriterien für eine nachhaltige Besetzung von Schlüsselpositionen aus dem Hochtechnologiesektor sind. JENPERSONAL sind branchenspezialisierte Personalberater, die Unternehmen aus dem Technologiesektor bei der Suche und Auswahl von Spezialisten und Führungskräften wirksam unterstützen.

Digitalisierungs- & KI-Manager (m/w/d)

Standort: Jena Arbeitszeit: 38 Stunden pro Woche Beschäftigungsbeginn: ab sofort
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Gestalten Sie die digitale Zukunft eines etablierten Immobiliendienstleisters

Unser Mandant ist ein erfolgreicher mittelständischer Immobiliendienstleister und Fondsmanager mit Sitz in Jena. Im Zuge der weiteren Unternehmensentwicklung sollen interne Prozesse konsequent digitalisiert, automatisiert und durch moderne KI-Lösungen effizienter gestaltet werden. Dafür suchen wir eine Persönlichkeit, die technische Möglichkeiten erkennt, Projekte eigenständig vorantreibt und nachhaltige Lösungen etabliert.

Ihre Verantwortungsbereich:

  • Analyse bestehender Geschäftsprozesse und Identifikation von Digitalisierungs- und Automatisierungspotenzialen
  • Entwicklung und Umsetzung von KI-gestützten Lösungen zur Optimierung von Arbeitsabläufen
  • Evaluierung geeigneter Software-, Automatisierungs- und KI-Tools
  • Entwicklung kleinerer Anwendungen, Skripte und Automatisierungslösungen zur Unterstützung digitaler Geschäftsprozesse
  • Anbindung und Integration von KI-Tools sowie externen Systemen über Schnittstellen (APIs)
  • Steuerung und Begleitung von Digitalisierungsprojekten von der Idee bis zur erfolgreichen Implementierung
  • Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Dienstleistern und Geschäftsführung
  • Aufbau einer nachhaltigen Digitalisierungsstrategie für das Unternehmen
  • Dokumentation, Qualitätssicherung und kontinuierliche Optimierung eingeführter Prozesse
  • Perspektivisch Übernahme administrativer IT-Aufgaben sowie Unterstützung bei der Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science, Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Alternativ relevante Berufserfahrung im Umfeld Digitalisierung, IT-Projekte, Prozessmanagement oder KI-Anwendungen
  • Erfahrung in der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen
  • Kenntnisse im Projektmanagement und in der eigenverantwortlichen Steuerung von Projekten
  • Programmierkenntnisse, idealerweise in Python, sowie Erfahrung mit Automatisierungs- und KI-Tools
  • Verständnis für APIs, Datenstrukturen und die Anbindung unterschiedlicher Softwarelösungen
  • Interesse am praktischen Einsatz von Künstlicher Intelligenz zur Optimierung von Geschäftsprozessen
  • Technisches Verständnis für IT-Systeme, Softwarelösungen und digitale Prozesse
  • Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, Ideen und Veränderungen im Unternehmen erfolgreich zu begleiten

Unser Angebot:

  • Die Möglichkeit, eine neu geschaffene Schlüsselposition aktiv mitzugestalten
  • Hoher Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
  • Direkter Einfluss auf die digitale Weiterentwicklung des Unternehmens
  • Mittelständisches Umfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen Unternehmenskultur
  • Langfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich Digitalisierung und IT
  • Flexible Arbeitsgestaltung und moderne Arbeitsmittel

Das Besondere an dieser Position

Gesucht wird kein reiner KI-Entwickler, sondern ein pragmatischer Gestalter mit Blick für Prozesse, Optimierungspotenziale und technische Lösungen. Sie erkennen Herausforderungen im Arbeitsalltag, entwickeln passende Konzepte und begleiten deren erfolgreiche Umsetzung – von der ersten Idee bis zum produktiven Einsatz. Dabei verbinden Sie technologisches Verständnis mit Projektmanagement-Kompetenz und schaffen nachhaltige Mehrwerte für das Unternehmen.

Kontaktdaten für Stellenanzeige

Sie fühlen sich von unserer Ausschreibung angesprochen und haben Lust mehr über das Unternehmen und die Position zu erfahren? Für Ihre Bewerbung haben Sie verschiedene bequeme Optionen: klicken Sie auf "Jetzt bewerben" und entscheiden Sie, ob Sie uns ganz einfach Ihr LinkedIn- oder Xing-Profil übermitteln oder ob Sie Ihren Lebenslauf senden möchten. Alternativ können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch an molle@jenpersonal.de senden.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Jasmin Molle unter molle@jenpersonal.de oder unter der Telefonnummer 0152 3173 4835 zur Verfügung. 

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Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung